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【陳涇鋒】打造高績效團隊情境沙盤——沙漠掘金

沙盤模擬

課時：4-6小時授課對象：中高層管理者、儲備干部、班組長、中國沙盤模擬課程研究設計院項目城市合伙人曾任阿里巴巴集團阿里金融大區風控曾任阿里巴巴集團誠信通大區調研擅長企業經營管理學、沙盤模擬課程、團隊管理，市場銷售等等課程，為大型集團化企業、連鎖服務企業、銀行、稅務、保險等上百家單位策劃設計課程并授課，并獨立為客戶量身定制具有個性化的培訓服務。沙盤課程影響清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列

【陳涇鋒】企業全面經營管理情境沙盤

沙盤模擬

課時：4-6小時授課對象：中高層管理者、儲備干部、銷售團隊、采購團隊中國沙盤模擬課程研究設計院項目城市合伙人曾任阿里巴巴集團阿里金融大區風控曾任阿里巴巴集團誠信通大區調研擅長企業經營管理學、沙盤模擬課程、團隊管理，市場銷售等等課程，為大型集團化企業、連鎖服務企業、銀行、稅務、保險等上百家單位策劃設計課程并授課，并獨立為客戶量身定制具有個性化培訓服務。沙盤課程影響清華大學、浙江大學、上海交通大學、復

【陳涇鋒】高效時間管理情景沙盤

沙盤模擬

課時：4-6小時授課對象：中高層管理者、儲備干部、班組長中國沙盤模擬課程研究設計院項目城市合伙人曾任阿里巴巴集團阿里金融大區風控曾任阿里巴巴集團誠信通大區調研擅長企業經營管理學、沙盤模擬課程、團隊管理，市場銷售等等課程，為大型集團化企業、連鎖服務企業、銀行、稅務、保險等上百家單位策劃設計課程并授課，并獨立為客戶量身定制具有個性化的培訓服務。沙盤課程影響清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列入

【陳涇鋒】高效決策情景沙盤——吉塔行星

沙盤模擬

課時：3-6小時授課對象：中高層管理者、儲備干部、班組長、中國沙盤模擬課程研究設計院項目城市合伙人曾任阿里巴巴集團阿里金融大區風控曾任阿里巴巴集團誠信通大區調研擅長企業經營管理學、沙盤模擬課程、團隊管理，市場銷售等等課程，為大型集團化企業、連鎖服務企業、銀行、稅務、保險等上百家單位策劃設計課程并授課，并獨立為客戶量身定制具有個性化的培訓服務。沙盤課程影響清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列

【陳涇鋒】團隊建設與高效溝通情境沙盤——吉塔行星

團隊建設

課時：4-6小時授課對象：中高層管理者、儲備干部、班組長、中國沙盤模擬課程研究設計院項目城市合伙人曾任阿里巴巴集團阿里金融大區風控曾任阿里巴巴集團誠信通大區調研擅長企業經營管理學、沙盤模擬課程、團隊管理，市場銷售等等課程，為大型集團化企業、連鎖服務企業、銀行、稅務、保險等上百家單位策劃設計課程并授課，并獨立為客戶量身定制具有個性化的培訓服務。沙盤課程影響清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列

【陳涇鋒】目標與計劃管理情境沙盤——吉塔行星

沙盤模擬

課時：4-6小時授課對象：中高層管理者、儲備干部、班組長、中國沙盤模擬課程研究設計院項目城市合伙人曾任阿里巴巴集團阿里金融大區風控曾任阿里巴巴集團誠信通大區調研擅長企業經營管理學、沙盤模擬課程、團隊管理，市場銷售等等課程，為大型集團化企業、連鎖服務企業、銀行、稅務、保險等上百家單位策劃設計課程并授課，并獨立為客戶量身定制具有個性化的培訓服務。沙盤課程影響清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列

【陳涇鋒】全面經營管理情境沙盤——鐵路大亨

沙盤模擬

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【陳涇鋒】商務談判與溝通情境沙盤——鐵路大亨

沙盤模擬

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【陳涇鋒】影響力與領導力情境沙盤—亞瑟王傳奇

沙盤模擬

課時：4-6小時授課對象：中高層管理者、儲備干部、班組長、中國沙盤模擬課程研究設計院項目城市合伙人曾任阿里巴巴集團阿里金融大區風控曾任阿里巴巴集團誠信通大區調研擅長企業經營管理學、沙盤模擬課程、團隊管理，市場銷售等等課程，為大型集團化企業、連鎖服務企業、銀行、稅務、保險等上百家單位策劃設計課程并授課，并獨立為客戶量身定制具有個性化的培訓服務。沙盤課程影響清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列

【閻夏林】公文寫作實務

公文寫作

《公文寫作實務》內容提示　　　公文，是企業經營運作的信息載體，是貫徹企業執行力的重要保障因素，規范嚴謹的商務文書，已經成為現代企業管理的基礎而又不可或缺的內容。因此公文寫作能力常常成為評價員工職業素質的重要尺度和管理者不可忽視的基本功。有效解決當前企業公文寫作中文種誤用、詞不達意、格式欠規范、文理不通順等問題，才能促進企業內部規范管理再上新臺階。然而，文學功底好的人不一定能寫出一篇好的商務文書，對

【陳致諺】團隊建設與執行力

團隊建設

【課程目標】& 識別影響有效執行力的障礙因素& 結合工作挑戰，開展研討并產出克服執行力障礙的能力& 建立員工正確的職業信念，站在公司的立場思考，無私的奉獻。& 識別管理人員與一線員工在執行中應有的心態和責任擔當，利于職業發展【目標學員】 企業內全體員工【課程課時】 2天【培訓形式】 互動講授、活動

【賴豐】用好“金字塔” 職場能開掛-思考清晰 表達有力

職業素養

用好“金字塔”   職場能開掛《思考清晰 表達有力》主講： 中國管理科學研究院講師團專家 賴豐老師【課程背景】 隨著信息化時代的到來，每天接收的信息量越來越大，工作的節奏也不斷加劇，這就要求我們能在更短的時間能高效的處理更多的信息。如何將“點”狀的信息進行“線”型規整？如何將零星的思路快速高效的整理成網狀結構？如何在短的時間內將內容精準傳達給對方……這些都離不開“結構

【賴豐】高效能人士的七個習慣

職業素養

高效能人士職場修煉《高效能人士的七個習慣》主講： 中國管理科學研究院講師團專家 賴豐老師【課程背景】 在中國以高于其他發達國家幾倍的速度飛速發展了幾十年后，社會道德、意識和規則都在迅速的結構和重構，而企業在人才管理和發展的實踐中，不得不面臨著員工價值觀塑造和企業文化建設的多重挑戰，這同時也是作為企業必須面對的社會責任。《高效能人士的七個習慣》課程，講心態和管理兩個方面進行了經典融合，成為

【賴豐】DISC性格分析與雙贏溝通

職業素養

你們有多了解 合作就有多默契《DISC性格分析與雙贏溝通》主講： 心理咨詢師 賴豐老師【課程背景】 在職場中不管是“上下級”關系，還是“同事”關系，歸根結底都是“配合”與“合作”。可是很多團隊內部溝通困難、摩擦不斷，“配合”不夠默契，“合作”不夠愉快。高效協同不單單是一起工作那么簡單，如何成為更好的自己、如何成為更好的“隊友”，而在于雙方能理解交流與達成共識，并產生行為，這樣才

【潘業喜】新時代 新人才 新素養 企業新員工職業素養提升培訓

職業素養

【前言】職業素養是指員工對職業發展的基本意識與職業內在的崗位規范與要求，是其在職業發展過程中表現出來的綜合品質。包括職業道德、職業行為、工作態度、發展意識、職業軟實力等方面。職業素養提升課程作為企業新人第一堂課，有著非常重要的作用。如果把提升員工的職業素養比作種樹，一開始的根基打造與職業營養的植入至關重要。只有不斷地提高員工的職業素養，大家的工作狀態就會自動自發地提升，崗位責任感也會由內而外的提升