荊子軒
            • 荊子軒職場(chǎng)心理學(xué)專家
            • 擅長領(lǐng)域: 高效能人士的七個(gè)習(xí)慣 心理學(xué) 九型人格 執(zhí)行力 情緒與壓力管理
            • 講師報(bào)價(jià): 面議
            • 常駐城市:上海市
            • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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            軍令如山

            主講老師:荊子軒
            發(fā)布時(shí)間:2024-09-24 14:21:17
            課程領(lǐng)域:通用管理 執(zhí)行力
            課程詳情:

            課程背景

            很多人認(rèn)為我們需要戰(zhàn)略學(xué)習(xí),需要多層次的思考,需要很多的會(huì)議溝通,其實(shí)90%以上的人并不需要很多的思考,做得到,做的好,做到極致,付過代價(jià)就會(huì)思考,就像你被燙一下,改變是當(dāng)下馬上發(fā)生的,所以,執(zhí)行力是最被低估的能力,大道至簡,行動(dòng)才能產(chǎn)生結(jié)果。

            此課程通過四個(gè)維度42個(gè)執(zhí)行力認(rèn)知進(jìn)行破局,運(yùn)用心理學(xué)知識(shí)讓執(zhí)行力變得有法可依,簡單通俗,不需要講很晦澀難懂的名詞術(shù)語,只是讓員工刻意練習(xí),形成能力即可提升生產(chǎn)力,更重要的是認(rèn)知的背后是思維以及心態(tài),隨著執(zhí)行力的不斷提升,大家的心態(tài)也改善很多,以往多年的訓(xùn)練實(shí)踐中屢試不爽,非常有效。

            課程收益

            了解執(zhí)行力的六個(gè)誤區(qū)

            從思維底層明白執(zhí)行力的重要性

            知道執(zhí)行力提升的巨大好處

            知道執(zhí)行什么,對(duì)誰負(fù)責(zé)

            了解執(zhí)行力是創(chuàng)新的基礎(chǔ)

            聽了坐也坐不住,馬上當(dāng)下行動(dòng)的課程效果

            課程對(duì)象全員

            課程時(shí)間1-2天(6小時(shí)/天)

            課程大綱

            一、執(zhí)行力誤區(qū)

            1、持續(xù)拖延

            拖延的時(shí)候也沒有休息、頭腦不斷焦慮

            玩要好好玩、干才能好好干

            2、無從下手

            目標(biāo)太大

            害怕失敗

            習(xí)得性無助

            3、不分輕重緩急

            不知道什么才是重要的事

            不敢舍棄

            4、想得簡單

            沒有執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)

            不做總結(jié)

            5、精力分散

            工作時(shí)間分割成很多碎片化時(shí)間

            白天各種雜事、只能晚上干正事

            6、不做反思

            認(rèn)為復(fù)盤事浪費(fèi)時(shí)間

            不以數(shù)據(jù)和事實(shí)為依據(jù)

            喜歡觀點(diǎn)而非事實(shí)


            二、積極進(jìn)取勇于擔(dān)當(dāng)

            1、執(zhí)行力就是競爭力

            90%的人根本不需要戰(zhàn)略、只需要執(zhí)行

            2、讓自己成為執(zhí)行高手

            執(zhí)行力等于競爭力

            3、個(gè)人執(zhí)行力源于責(zé)任感

            責(zé)任就是挑擔(dān)子

            膽子用語言挑不起、必須用行動(dòng)

            4、對(duì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)

            為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)就是給大家挑擔(dān)子

            服務(wù)多少人擁有多少人的資源

            5、自動(dòng)自發(fā)的執(zhí)行力

            為自己做就會(huì)積極

            6、忠誠就是最大的責(zé)任

            忠誠就是長期擔(dān)擔(dān)子

            7、不要怕承擔(dān)責(zé)任

            承擔(dān)責(zé)任首先是站出來

            執(zhí)行力不一定就是做事

            8、明確責(zé)任才會(huì)更好的承擔(dān)責(zé)任

            行動(dòng)必須有客體

            明確自己執(zhí)行什么

            9、工作標(biāo)準(zhǔn)要調(diào)整到最高

            為自己做、高要求效率最高

            10、調(diào)整出最佳的情緒狀態(tài)

            內(nèi)在狀態(tài)比外在行為更有效率

            11、嚴(yán)格要求自己就是捷徑

            12、養(yǎng)成追求卓越的良好習(xí)慣

            三、腳踏實(shí)地埋頭苦干

            1、服從是執(zhí)行的基石

            屁股決定腦袋

            上司看到的世界跟你不一樣

            2、大部分人不成功根本談不上戰(zhàn)略錯(cuò)誤、就是沒有執(zhí)行力

            世界不需要那么多的思考

            行動(dòng)創(chuàng)造成果

            3、執(zhí)行、不找任何接口

            思考是敵人

            合理化借口

            練習(xí):你有過什么樣的不行動(dòng)借口

            4、消除分內(nèi)分外

            積極主動(dòng)

            我來負(fù)責(zé)任

            5、執(zhí)行力應(yīng)該從小事開始

            執(zhí)行力是一種能力

            思考力不等于執(zhí)行力

            案例:海底撈、美業(yè)

            6、把每一個(gè)細(xì)節(jié)做精做細(xì)

            方向沒錯(cuò)、力道不夠

            形成習(xí)慣、調(diào)頻自己

            故事和案例:哈爾濱爆火的細(xì)節(jié)

            7、問好再做也是執(zhí)行力

            行動(dòng)背后的需求

            滿足需求而不是照搬行為

            8、不在同一件事情上反復(fù)犯錯(cuò)

            反復(fù)犯錯(cuò)就是行動(dòng)次數(shù)不夠

            受傷后繼續(xù)行動(dòng)

            執(zhí)行力是根本

            9、要有抗壓能力

            抗壓不是情緒管理

            繼續(xù)行動(dòng)就是解藥

            10、求真務(wù)實(shí)就是執(zhí)行力

            實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)

            11、腳踏實(shí)地是執(zhí)行力的表現(xiàn)方式

            四、只爭朝夕提升效率

            1、強(qiáng)化觀念、管好時(shí)間

            執(zhí)行需要時(shí)間

            不行動(dòng)的人不需要時(shí)間管理

            2、即刻行動(dòng)就是這一秒

            現(xiàn)在不動(dòng)以后都動(dòng)不了

            沖動(dòng)是個(gè)好東西

            3、工作效率的三種提升方法

            五分鐘理論

            小和尚念經(jīng)

            突破不適、持續(xù)調(diào)頻

            案例:自己跑步的經(jīng)歷

            4、提前一天做好行動(dòng)計(jì)劃

            把思考的時(shí)間固定化

            一天只思考一次

            練習(xí):SMART目標(biāo)制定法

            5、把簡單的事情重復(fù)做就是不簡單

            一萬小時(shí)定律

            羅馬是一個(gè)羅馬

            案例:馬云和王菲

            6、超越優(yōu)秀、成為卓越

            人生需要燒開水

            氣化自己就是升維

            7、每天提升一點(diǎn)點(diǎn)

            行動(dòng)就是慢

            執(zhí)行力是猛藥、不能快

            五、創(chuàng)新思維突破定式

            1、執(zhí)行力不是不動(dòng)腦子

            真正的腦子是反復(fù)嘗試

            付出代價(jià)就會(huì)創(chuàng)新

            2、只有多執(zhí)行才有創(chuàng)新思維

            打開舒適圈

            舒適圈就是思維局限

            3、創(chuàng)新就是敢為天下先

            先行動(dòng)而不是先思考

            內(nèi)耗不是創(chuàng)新

            辯論賽:什么是內(nèi)耗、什么是創(chuàng)新

            4、獨(dú)立思考有助于創(chuàng)新

            行動(dòng)要協(xié)作

            復(fù)盤要單獨(dú)

            5、勤于學(xué)習(xí)善于思考

            其他課程

            軍令如山
            執(zhí)行力
            【課程背景】很多人認(rèn)為我們需要戰(zhàn)略學(xué)習(xí),需要多層次的思考,需要很多的會(huì)議溝通,其實(shí)90%以上的人并不需要很多的思考,做得到,做的好,做到極致,付過代價(jià)就會(huì)思考,就像你被燙一下,改變是當(dāng)下馬上發(fā)生的,所以,執(zhí)行力是最被低估的能力,大道至簡,行動(dòng)才能產(chǎn)生結(jié)果。此課程通過四個(gè)維度42個(gè)執(zhí)行力認(rèn)知進(jìn)行破局,運(yùn)用心理學(xué)知識(shí)讓執(zhí)行力變得有法可依,簡單通俗,不需要講很晦澀難懂的名詞術(shù)語,只是讓員工刻意練習(xí),形成
            深度了解客戶——九型人格
            九型人格
            【課程背景】商品的極大豐富以及信息的全網(wǎng)透明化,未來銷售將會(huì)是越來越難。標(biāo)準(zhǔn)的話術(shù),用濫的銷售套路早已跟不上時(shí)代的發(fā)展。極致的銷售必須懂客戶,懂他們個(gè)性化的需求。銷售就是順應(yīng)人性,滿足需求,那些客戶沒有說出來的需求銷售人員是否了解,銷售人員是否能夠比客戶還懂客戶,這是目前企業(yè)拉開差距的殺手锏。而需求的背后是性格,如果能夠從簡單的穿衣,身材,表情,以及語言等方面了解客戶那就更好了。尤其是時(shí)間鏈條很長
            讓管理簡單起來
            公司治理
            【課程背景】改革開放40余年,我們的經(jīng)濟(jì)快速增長,很多的管理者匆忙上崗,管理類的課程生澀難懂,管理工作本身就是千頭萬緒,如何讓管理者能夠快速獲得應(yīng)有的技能,完成角色轉(zhuǎn)化以及任務(wù)達(dá)成,此課程是管理技能COPY課,為管理者找到了一味良藥,簡單易學(xué),上手就能用,一用就靈。此課程通過直接給方法,讓管理,人才,招聘,決策,目標(biāo)績效,獎(jiǎng)懲,授權(quán),溝通以及自我管理都變得簡單易學(xué),需要講很晦澀難懂的管理學(xué)術(shù)語,只
            高效能人士的七個(gè)習(xí)慣
            高能效人士的七個(gè)習(xí)慣
            【課程背景】《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》是一本全球知名的暢銷書,該書自出版以來一直備受關(guān)注,并被廣泛地應(yīng)用于各個(gè)領(lǐng)域。全球銷售量:《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》已經(jīng)售出超過4000萬冊(cè)的全球銷量,被翻譯成多種語言并銷售到世界各地。應(yīng)用于教育領(lǐng)域:課程被許多教育機(jī)構(gòu)、學(xué)校和大學(xué)采用,幫助學(xué)生發(fā)展個(gè)人效能和領(lǐng)導(dǎo)能力,培養(yǎng)創(chuàng)造力和良好的人際關(guān)系。企業(yè)應(yīng)用:許多企業(yè)將《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》作為內(nèi)部培訓(xùn)課程,以提高
            團(tuán)隊(duì)一起成就更多—職場(chǎng)氛圍心理學(xué)
            團(tuán)隊(duì)管理
            【課程背景】企業(yè)中團(tuán)隊(duì)氛圍是看不見的空氣,大部分企業(yè)認(rèn)為員工的技能需要培訓(xùn),但是其實(shí)員工心態(tài)以及團(tuán)隊(duì)氛圍猶如空氣一般影響著企業(yè)的方方面面,良好的團(tuán)隊(duì)氛圍會(huì)讓員工心無旁騖地工作,不必受人際關(guān)系所累,這能夠讓員工充滿安全感,從而激發(fā)員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。氛圍不能只是講道理,此課程顛覆性的將體驗(yàn)式培訓(xùn)帶入訓(xùn)練環(huán)節(jié),不僅僅讓員工懂道理,更要有體驗(yàn)。【課程收益】? 明白團(tuán)隊(duì)氛圍的重要性?&
            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

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            賈倩

            注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級(jí)人力資源管理師

            講師課酬: 面議

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            學(xué)員評(píng)價(jià):

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            人力資源專家

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            晏世樂

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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            文小林

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