楊旭輝
            • 楊旭輝企業(yè)管理者能力提升實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家
            • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 問(wèn)題分析與解決 員工激勵(lì) 時(shí)間管理 TTT 結(jié)構(gòu)思維
            • 講師報(bào)價(jià): 面議
            • 常駐城市:北京市
            • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
            • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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            塑造美好未來(lái)—新員工職業(yè)化塑造

            主講老師:楊旭輝
            發(fā)布時(shí)間:2024-09-19 15:07:46
            課程詳情:

            【課程背景】

            新鮮血液的輸入讓人體加快新陳代謝,提升免疫力和體質(zhì);而新員工的進(jìn)入,則激發(fā)組織活力,加快企業(yè)變革,進(jìn)而增強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力和執(zhí)行力,提升企業(yè)績(jī)效。求同存異、改變個(gè)人風(fēng)格,形成一致的企業(yè)文化和行為習(xí)慣是新員工進(jìn)入企業(yè)面臨的第一大問(wèn)題。本課程的設(shè)置就是從職業(yè)化員工應(yīng)有的正確觀念、心態(tài)、行為和習(xí)慣開(kāi)始,幫助新晉員工重新建立與企業(yè)文化相符的人生觀、價(jià)值觀并學(xué)習(xí)職場(chǎng)中應(yīng)具備的各項(xiàng)職業(yè)化技能,從而成為企業(yè)所需要的合格員工。

            【課程收益】

            通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員將能夠:

            記憶職業(yè)化構(gòu)成三要素

            了解并具備職業(yè)化三種心態(tài)

            運(yùn)用九段助理工作法分析自己的工作

            具有職業(yè)化六大關(guān)鍵意識(shí)

            設(shè)定自己的人生和職業(yè)目標(biāo)                

            【課程特色】情景模擬、講練結(jié)合、互動(dòng)啟發(fā)

            【課程對(duì)象】企業(yè)新入職員工、應(yīng)屆畢業(yè)生

            【課程時(shí)間】6小時(shí)/天

            【課程大綱】

            一、  職業(yè)化的價(jià)值與意義

            (1) 職業(yè)化的意義

            (2) 什么是職業(yè)化

            知識(shí)點(diǎn)和模型:職業(yè)化三要素

            演練:成就欲望測(cè)試

            二、  職業(yè)化認(rèn)知

            (1) 三種心態(tài)

            (2) 三種境界

            (3) 三大機(jī)遇

            職業(yè)表現(xiàn)六象限

            職業(yè)化塑造三部曲

            知識(shí)點(diǎn)和模型:職業(yè)表現(xiàn)六項(xiàng)限(責(zé)任為中心、結(jié)果為導(dǎo)向、服務(wù)為靈魂、品質(zhì)為保障、工作為首選、理性為基礎(chǔ))

            演練:疊紙牌活動(dòng)反應(yīng)出每個(gè)人的動(dòng)機(jī)和角色

            三、  職業(yè)化解析

            (1) 職業(yè)化六大意識(shí)

            (2) 職業(yè)精神

            (3) 職業(yè)能力

            目標(biāo)管理能力

            快速執(zhí)行能力

            溝通協(xié)作能力

            團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

            知識(shí)點(diǎn)和模型:職業(yè)化六大意識(shí)、四項(xiàng)職業(yè)化職業(yè)能力 

            演練:通過(guò)案例分析與討論確定如何進(jìn)行職業(yè)定位、團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作

            四、  走向職業(yè)化

            (1) 職業(yè)化塑造六大方法

            (2) 員工職業(yè)化的五大標(biāo)準(zhǔn)  

            (3) 九段助理工作法

            知識(shí)點(diǎn)和模型:職業(yè)化五標(biāo)準(zhǔn)、提升職業(yè)化六種方法 

            演練:通過(guò)示例分析提升本崗位的九個(gè)層次

            其他課程

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            結(jié)構(gòu)性思維
            結(jié)構(gòu)化思維
            【課程描述】     《結(jié)構(gòu)性思維》課程的基本原則和思想來(lái)源于芭芭拉?明托女士經(jīng)久不衰的經(jīng)典暢銷(xiāo)商業(yè)管理書(shū)籍《金字塔原理》,通過(guò)講解結(jié)構(gòu)性思維的特點(diǎn),強(qiáng)化學(xué)員的邏輯思維,提高學(xué)員思考與表達(dá)的能力。通過(guò)結(jié)構(gòu)性思維的訓(xùn)練,可以使我們的隱性思維顯性化,顯性思維工具化,使正確的思路和結(jié)果可識(shí)別、可傳承!【課程目標(biāo)】通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員將能夠:?&nbsp
            員工激勵(lì)與輔導(dǎo)
            員工激勵(lì)
            【課程背景】     管理的目的就是要幫助員工取得更好的工作成效,并不是對(duì)員工的一言一行進(jìn)行監(jiān)督,而是要營(yíng)造一種積極的工作氛圍。如果不對(duì)員工進(jìn)行有效激勵(lì),那就很難順利的開(kāi)展工作。某種程度上,成功或失敗完全取決于是否對(duì)員工進(jìn)行了有效的激勵(lì)與輔導(dǎo)。     為解決此問(wèn)題,本課程從員工激勵(lì)和員工輔導(dǎo)兩個(gè)視
            塑造美好未來(lái)—新員工職業(yè)化塑造
            職業(yè)素養(yǎng)
            【課程背景】新鮮血液的輸入讓人體加快新陳代謝,提升免疫力和體質(zhì);而新員工的進(jìn)入,則激發(fā)組織活力,加快企業(yè)變革,進(jìn)而增強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力和執(zhí)行力,提升企業(yè)績(jī)效。求同存異、改變個(gè)人風(fēng)格,形成一致的企業(yè)文化和行為習(xí)慣是新員工進(jìn)入企業(yè)面臨的第一大問(wèn)題。本課程的設(shè)置就是從職業(yè)化員工應(yīng)有的正確觀念、心態(tài)、行為和習(xí)慣開(kāi)始,幫助新晉員工重新建立與企業(yè)文化相符的人生觀、價(jià)值觀并學(xué)習(xí)職場(chǎng)中應(yīng)具備的各項(xiàng)職業(yè)化技能,從而成為企
            授課見(jiàn)證
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            馬成功

            Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            賈倩

            注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

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            鄭惠芳

            人力資源專(zhuān)家

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            學(xué)員評(píng)價(jià):

            晏世樂(lè)

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            文小林

            實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專(zhuān)家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

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