《性格與領(lǐng)導(dǎo)力》

前沿問題

為什么招聘時覺得將來會很出色的員工，工作一年后卻發(fā)覺他并不適合現(xiàn)有崗位？

為什么你的中層經(jīng)常無視你的提醒和忠告，總習(xí)慣我行我素？

為什么那些平時處處愛表現(xiàn)自己、處處想出風(fēng)頭、時時想引起你注意的員工，當(dāng)你委以重任時，他往往又難以勝任？

為什么任何物質(zhì)和精神獎勵對于有些員工都產(chǎn)生不了吸引力？

為什么當(dāng)你已經(jīng)很盡力、做的已經(jīng)足夠好時，卻總是很難讓客戶滿意？

為什么有的客戶，無論我們做的多好，總難以得到他們的信任和合作？

課程觀點

你的性格制約著你——

如果你的事業(yè)今天創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績，那么一定是你的性格成就了你!

如果你的事業(yè)今天遇到了上升的瓶頸，那么一定是你的性格制約了你!

如果性格決定命運，那么你想了解性格背后的邏輯密碼嗎？

無我之前，誰是我？有我之后，我是誰？你了解你的性格、你的優(yōu)勢和局限嗎？接下來可知道如何揚長避短？

別人也在制約著你——

沒有情感的推動，道理不會行得很遠。你必須了解人，因為你永遠無法獨自成功。

“如果知道了一個人的性格號碼，你就了解了他70%，甚至你可以像一個算命先生，輕而易舉的“算”出他的一些舉動和做法。”

如何透過員工外在行為識別其內(nèi)在性格，以匹配崗位與團隊？

如何在團隊中針對不同個性的員工進行有的放矢地管理？

如何讓經(jīng)理人把握自我個性的優(yōu)勢特征、實現(xiàn)揚長避短、提升管理水平？

如何在團隊內(nèi)部實現(xiàn)有效地溝通與反饋、從人性角度解決團隊沖突？

課程思想

本次課程運用了性格學(xué)及心理學(xué)方面的知識和教練技巧，以深入淺出的輕松教學(xué)方式幫助您：

迅速掌握一套最實用的團隊管理工具；

知曉自己的真我價值和性格特質(zhì)；

提高團隊的情商(EQ）；

主講專家

劉上老師：中國九型人格應(yīng)用研究院院長、清華大學(xué)EMBA、北京大學(xué)特聘老師、中國人民大學(xué)EMBA特聘老師、美國培訓(xùn)認證協(xié)會企業(yè)高級培訓(xùn)師，企業(yè)資深教練、中國建設(shè)銀行、中國移動、國家電網(wǎng)常年戰(zhàn)略顧問。劉老師是國內(nèi)最早將性格分析融入商業(yè)實戰(zhàn)的推動者，長期專注于性格與領(lǐng)導(dǎo)智慧、性格與管理、性格與家庭教育等領(lǐng)域的研究。

報名對象

本課程適合公司的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、銷售總監(jiān)等。

建議企業(yè)組建高層團隊集體報名參會，以便于迅速形成共識。

課程時間

2016年5月26日，下午：14:00-17:00.

地點：北京市海淀區(qū)西小口路66號中關(guān)村東升科技商學(xué)院教室（園區(qū)內(nèi)北京銀行西側(cè)對面）

報名不收學(xué)費只交100元場地費（前20位報名者，聽完課后場地費予以退還）。