李林聲
            • 李林聲生產(chǎn)效率提升寶典《管理組合拳》實踐導師,中國式精益管理《縱橫控制法》實踐導師
            • 擅長領域: 精益生產(chǎn)
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:上海市
            • 學員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
            • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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            管理組合拳系列:用計劃模式提升訂單準交率

            主講老師:李林聲
            發(fā)布時間:2021-06-24 12:22:20
            課程詳情:

            管理組合拳系列:《計劃模式》實戰(zhàn)訓練

            --- 案例剖析:如何通過建立日計劃模式,提升訂單準交貨率   

            課堂大禮包:

            1、課前診斷:課前電話溝通,了解客戶培訓需求;

            2、課堂解疑:課中互動溝通,解答學員實際問題;

            3、課后微咨詢:課后送1天免費現(xiàn)場診斷 半天免費出1-2個核心問題《系統(tǒng)解決方案建議書》 1個月電話遠程跟蹤改善效果

            課程背景:

            針對現(xiàn)象:工廠沒有生產(chǎn)計劃,或有計劃卻無法執(zhí)行或達成,生產(chǎn)部門各班組、工序之間生產(chǎn)不同步不均衡,在制品積壓,生產(chǎn)成本高,訂單準交率低。

            本課程,針對以上管理現(xiàn)象,從淺入深做深度原因剖析,告訴學員如何讓管理回歸簡單,如何從深奧抽象的管理知識這個怪圈中跳出來,從我們身邊的實際案例出發(fā),采取層層覺知、深度剖析的思維方式,采用邊講邊操練的教學方法,語言生動活潑,讓學員在輕松中學習管理,在快樂中解決問題。

            課程目標:

            獲得方法:使企業(yè)得到一套有效運行的控制模式。通過現(xiàn)場模擬演練,為學員提供企業(yè)運作環(huán)節(jié)失控點的分析方法,設計控制動作及解決方案。

            提升業(yè)績:借鑒老師講解的方法,學員返回工廠進行實際實操,快速解決企業(yè)實際問題,有效提升生產(chǎn)管理效率。

            拿來即用:現(xiàn)場解答疑難問題,提供解疑方案。通過學員面對面交流,老師現(xiàn)場提供工廠疑難問題解決方案,工廠即可操作。

            課程特色:

            課前深入調查學員單位生產(chǎn)管理的難點、疑點,結合學員單位的情況,全程進行模擬式實操演練。結合主講老師二十年的寶貴咨詢實戰(zhàn)經(jīng)驗,課程案例均是由主講老師親身操作,真實可鑒;針對性設計以學員企業(yè)為背景的實戰(zhàn)沙盤,消化課程知識,讓學員把錯誤犯在課堂里,把正確方法帶回去;分組研討、課堂演練,讓學習變成一個饒有趣味的競賽。

            課堂案例:

            如何建立日計劃模式,提升訂單準交率

            課程工具:

            《生管六大組合拳動作分解表》 --- 原創(chuàng)

            《生產(chǎn)指令單》        --- 原創(chuàng)

            《滾動冷凍計劃表》    --- 原創(chuàng)

            《物料需求計劃》      --- 原創(chuàng)

            《生產(chǎn)計劃流程控制卡》--- 原創(chuàng)

            課程時間:

            2天,6小時/天,共12小時(另送1天免費現(xiàn)場診斷 半天核心問題系統(tǒng)解決方案建議書)

            授課對象:

            制造型企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總、生產(chǎn)經(jīng)理、PMC經(jīng)理、采購經(jīng)理、銷售經(jīng)理、車間主任、倉庫主管等中高層管理人員

            授課方式:

            理論講解40%、案例分享40%、學員互動與答疑20%。


            課程大綱:

            第一講:管事之法:快速應變做管理

            一、中小企業(yè)的互動管理特點剖析

            1、人才和制度的互動發(fā)展

            2、模式和條件的互動發(fā)展

            3、內容和形式的互動發(fā)展

            二、中小企業(yè)的三態(tài)模型剖析

            1、最不好的管理狀態(tài):地攤模型。

            2、最好的管理狀態(tài):交響樂模型

            3、最適合的管理模式:球賽模型

            4、球賽模型實操案例:五層覺知做計劃,頻繁排查破無明

            第二講:管人之道:通過事情改變人

            一、以人為本,以事為先

            1、兩種管人模式比較:能人管理和豐田造人

            2、傳統(tǒng)文化的管人之道:多關注事,少琢磨人

            3、工作專注度決定產(chǎn)品價值度

            4、先做正確的事,才能正確地做事

            二、理順事情,改人習性

            1、簡單生活,簡單管理

            2、管理要目中無人,心中有事

            3、人難管皆因事不管

            三、動作組合,回歸簡單

            1、管理回歸簡單,效率來源動作

            2、生管六大組合拳的動作分解

            第三講:日計劃模式的推行方法和管理工具

            一、日計劃模式的概念

            1、日計劃模式的重要性

            2、日計劃模式的必要條件

            二、日計劃模式的動作要領:

            1、動作要領1:日計劃制定的控制

            2、動作要領2:日計劃的確認的控制

            3、動作要領3:日計劃的下達的控制

            4、動作要領4:日計劃執(zhí)行過程的控制

            5、動作要領5:日計劃執(zhí)行結果的控制

            三、日計劃模式的作用

            1、通過日計劃模式發(fā)現(xiàn)異常,為管理改善提供方向和切入點;

            2、通過日計劃模式導入,解決計劃部門的計劃不能執(zhí)行的問題;

            3、通過日計劃模式導入,把生產(chǎn)進度單位劃小,強調計劃的有效性和可執(zhí)行性;

            4、通過有效的日計劃達成,最終達成主計劃,提升產(chǎn)能和效率。

            四、日計劃模式的實施方法:

            1、滾動冷凍生產(chǎn)計劃模式

            2、卡兩頭清中間計劃模式

            五、日計劃模式管理工具:

            1、每日生產(chǎn)派工單

            2、滾動冷凍生產(chǎn)計劃表

            3、生產(chǎn)計劃控制卡

            課堂演練:

            如何編制滾動冷凍計劃表

            第四講:日計劃模式成功案例分享

            如何建立日計劃模式,提升訂單準交貨率

            一、企業(yè)背景:

             LS家具公司,員工1200人,年產(chǎn)值3.4億。

            二、針對問題:

            1、訂單生產(chǎn)沒有統(tǒng)一指揮,各自為政,車間半成品堆積,交期延后;

            2、訂單積壓,新的訂單無法回復交期;

            3、車間生產(chǎn)自由安排,不配套現(xiàn)象嚴重;

            4、生產(chǎn)異常多,返工率高。

            三、改善動作:

            1、動作1:訂單匯總、清理、重新評審

            2、動作2:新單評審,控制前工序

            3、動作3:確定周出貨計劃

            4、動作4:推行包裝車間工序日計劃

            5、動作5:推行各車間《日清單計劃》(清尾計劃)

            6、動作6:現(xiàn)場控制(部品標識、工序交接、看板管理)

            7、動作7:對工序間、各車間部品交接進行橫向控制 

            8、動作8:對外發(fā)噴涂五金件欠數(shù)進行控制 

            9、動作9:尾數(shù)專項處理,瓶頸攻關

            四、數(shù)據(jù)變化:

            1、3個月時間,訂單準交率從40%提升到70%;

            2、人均日產(chǎn)量在原來的基礎上提升了40%

            五、管理感悟:

            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰(zhàn)派講師,國內IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學員評價:

            賈倩

            注冊形象設計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學員評價:

            晏世樂

            資深培訓師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            文小林

            實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

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