李軍
            • 李軍TTT五星教學(xué)/TTM培訓(xùn)師
            • 擅長領(lǐng)域: TTT 思維導(dǎo)圖
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:南京市
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            萬科、中海工程管理全程精細化與質(zhì)量通病防治實戰(zhàn)案例講座

            主講老師:李軍
            發(fā)布時間:2021-08-13 11:05:04
            課程詳情:

            萬科、中海工程管理全程精細化與質(zhì)量通病防治實戰(zhàn)案例講座

            前言:簡析房地產(chǎn)公司行業(yè)形勢

            1、白銀時代房地產(chǎn)公司該如何“洗腦”?

            2、萬科的思考:新常態(tài)下萬科的堅持是什么?

            【天變了】互聯(lián)網(wǎng)顛覆房地產(chǎn)?

            【融三觀】工程 設(shè)計 成本三觀

            【拼基礎(chǔ)】房地產(chǎn)工程管理環(huán)境

            【關(guān)鍵之路】品質(zhì)優(yōu)先 價值為王

            房企轉(zhuǎn)型蛻變之路:品質(zhì)精工、管理精益、專業(yè)融合 、執(zhí)道發(fā)展

            1、房地產(chǎn)企業(yè)的發(fā)展要經(jīng)歷五大管理階段

            1)、專業(yè)融合-- “薪火傳承”的重要性

            1、管理的前瞻化---標準化戰(zhàn)略和標準化體系

            A、產(chǎn)品標準化B、流程標準化C、合約標準化D、操作規(guī)范標準化

            2)、執(zhí)道發(fā)展

            **戰(zhàn)略層面,第二策略層面, 第三運營層面。 

            **講: 房地產(chǎn)項目工程現(xiàn)場 

            房地產(chǎn)項目工程管理核心要素--關(guān)鍵詞:“四控、三管、一協(xié)調(diào)”

            **部分:什么是房地產(chǎn)項目現(xiàn)場管理?

            1、房地產(chǎn)企業(yè)工程管理普遍面臨的問題

            1)越來越多的掛靠總包,只做土建且缺乏總承包能力;

            2)如何肢解分包、分包的范圍、 權(quán)責(zé)多少才是合適?

            3)供應(yīng)商、施工單位的素質(zhì)幾乎決定了工程營造的品質(zhì);

            4)工程管理人員素質(zhì)層次不齊,監(jiān)理形同虛設(shè),勞務(wù)缺失,

            5)低價中標的誤區(qū),延伸出解決不完的甲、乙方日常工作矛盾

            低價中標的游戲:餓死同行、累死自己、坑死業(yè)主

            2、現(xiàn)場管理的秘訣

            3、現(xiàn)場管理面對困難與挑戰(zhàn)

            思考:1、如何將優(yōu)秀的質(zhì)量標準貫徹進工程營造的全程?

            2、如何發(fā)揮施工現(xiàn)場管理人員的積極作用?

            小結(jié):房地產(chǎn)現(xiàn)場管理的高境界---無為而治

            第二部分、甲方外包工程管理現(xiàn)狀分析

            1、開發(fā)商外包管理的常見問題及其根源

            2、甲方與工程承包商在項目中管理的差異

            4、甲方計劃與外包商執(zhí)行的偏差和信息不對等

            5、關(guān)于工程界面管理的確定

            6、支付工程款與外包管理執(zhí)行力關(guān)系

            7、甲方變更、簽證與外包管理關(guān)系處理

            8、甲方風(fēng)險管理與外包商風(fēng)險承擔的界定執(zhí)行

            9、監(jiān)理公司的選擇與管理

            10、監(jiān)控、激勵外包商的原則與方法

            11、總包商在項目中的責(zé)權(quán)利

            思考:1、現(xiàn)場總包管理的矛盾點、消極怠工及停工對抗等危機處理辦法

            2、總包與分包單位的矛盾點、多發(fā)階段及控制辦法

            3、甲方、監(jiān)理、總包三方關(guān)注點差異及江湖恩怨。

            分享:萬科集團總包單位與甲方指定分包單位的工程界面劃分

            話題1:房地產(chǎn)開發(fā)公司是否適合總承包?

            話題2:房地產(chǎn)公司要建立怎樣的項目管理模式

            話題3:關(guān)于“多項目開發(fā)綜合癥”

            分享:施工單位的“緊箍咒”---標準化合同范本及目錄

            合同范本:《萬科建設(shè)工程施工總包合同》《建設(shè)工程施工監(jiān)理合同》《專業(yè)工程項目交付驗收實施細則》

            結(jié)論:1、沒有質(zhì)量的擴大規(guī)模是一條不歸路。

                  2、選擇優(yōu)秀的合作伙伴是保證質(zhì)量的前提。

            房地產(chǎn)開發(fā)的運作是一個開放的系統(tǒng),開發(fā)商在其中處于核心地位,聯(lián)系著產(chǎn)業(yè)鏈的上下游,并直接面對終客戶,其“資源整合者”的角色無可替代。

            第二講: 項目工程準備階段  

            **節(jié)、開工前準備階段管理---必須掌握的28大實施攻略

            2、前置:工程管理的策劃思想—先策后控

            3、全程:工程管控與項目全生命周期緊密結(jié)合

            3、落地:項目管理策劃書

            分享:1、萬科集團標桿工程管理策劃指導(dǎo)體系

            2、《萬科城市花園項目管理策劃書》

            3、二次優(yōu)化設(shè)計重要性案例分析

            4、項目面積一覽表規(guī)劃面積指標的確定

            5、萬科、中海施工圖審查要點

            案例分享:營銷示范區(qū)--總平面布置策劃的前提

            第三講: 項目工程實施階段  

            四大控制核心問題:進度、質(zhì)量、成本與安全

            **節(jié)、 工程管理四大核心之一--進度計劃管理

            工程計劃管理體系是房地產(chǎn)工程管理重要的部分之一。**一系列的預(yù)控計劃使得地產(chǎn)工程師在頭腦中把房子蓋起來,做到心中有數(shù),同時也將各部門工作銜接起來,做到步調(diào)一致。

            重點關(guān)注:項目里程碑節(jié)點及基準工期

            1、項目總體計劃編制  2、項目進度目標分解 3、工程管理進度控制  

            一級計劃:公司2—3年的戰(zhàn)略經(jīng)營計劃

            二級計劃:項目開發(fā)重要節(jié)點操作計劃 

            三級計劃:項目具體實施作業(yè)計劃

            討論:1、關(guān)于3級進度計劃的重要性  

              2、計劃不力的主要原因分析   

             秘籍:進度計劃控制三大法寶

            進度管控的秘訣---方法(協(xié)同)、方法(要點)、再方法(交叉點)

            第二節(jié)、 工程管理四大核心之二---質(zhì)量管理

            質(zhì)量是客戶滿意度中的保健因子,是企業(yè)的生命;

            房地產(chǎn)的競爭終將是產(chǎn)品技術(shù)與質(zhì)量的競爭,以及在才基礎(chǔ)上的開發(fā)效率競爭,而非營銷概念的競爭。

            分享:工程施工過程管理技能有效的16大環(huán)節(jié)

            1、施工組織設(shè)計審查

            2、承包商進場知會與交底

            3、材料設(shè)備選型定版、部品封存

            4、甲、乙供材料進場驗收

            5、施工質(zhì)量樣板引路

            6、工程質(zhì)量巡檢制度

            7、工序檢查

            8、要讓問題可視化

            9、監(jiān)理管理

            10、成品保護---極易忽略的要點(解決50%交付問題的有效方法)

            11、實測實量  

            12、例會制度  

            13、工地開放日與景觀示范區(qū)展示 

            14、室外管線綜合設(shè)計

            15、竣工驗收備案  

            16、專業(yè)學(xué)習(xí)—-薪火傳承

            分享: 1、工程樣板先行執(zhí)行效果展示案例      

                   2、現(xiàn)場巡檢之工程現(xiàn)場召開觀摩會及工程巡檢問題記錄

                   3、精細化地產(chǎn)---精工品質(zhì)、不負匠心不負卿ppt

                   4、各分部工程質(zhì)量過程控制要點;觀感部位質(zhì)量驗收要點

            5、一些質(zhì)量通病案例解析

             a混凝土通病防治案例b滲漏點的關(guān)注與防治案例c防水施工要點把控案例

              6、主體施工通病案例解析

            7、立面及屋面工程管理通病預(yù)防措施

            8、《中海地產(chǎn)工程質(zhì)量管理手冊》

            思考1、國標規(guī)范的“問題”---以終為始

            規(guī)范只是事后驗收,從不告訴你如何預(yù)防,更缺少實用節(jié)點,質(zhì)量通病防不勝防。

            思考2、設(shè)計圖紙錯漏碰太多,“邊設(shè)計邊施工”成常態(tài),質(zhì)量和進度如何確保?

            思考3:如何做好強弱電、給排水、天然氣、智能化及室外管網(wǎng)的設(shè)計與施工管控?

            (1)綜合、綜合、再綜合----解決“錯漏碰”的根本性辦法

            (2)排版、排版、再排版----確保“精品工程“的捷徑與辦法

            第三節(jié)、工程管理四大核心之三---成本管理

            工程施工期間成本控制是公司經(jīng)營關(guān)心的,成本管理體系主要是**項目定位、成本測算、限額設(shè)計、招標控制、合約管理、設(shè)計變更、現(xiàn)場簽證等一系列環(huán)節(jié)進行控制,開源節(jié)流并用好資金是項目總經(jīng)理的重要職責(zé)。 

            1、建立以目標為導(dǎo)向的成本管理體系

            2、建立項目全員、全過程成本控制管理體系

            關(guān)注點:建立成本兩輪審批機制、年初編制、年中回顧、年末調(diào)整3大版本

            分享:1、萬科項目實施階段成本管理的三大紀律八項注意

            2、工程管理成本控制秘籍----“三個固化”:“月結(jié)制標準化實施表單”

            3、中海工程成本控制管理15個關(guān)鍵細節(jié)

            第四節(jié)、工程管理四大核心之四---安全管理

            1、安全管理的在工程現(xiàn)場重要性

            2、安全文明施工考核辦法 

            案例:河北張家口市某小區(qū)在建的18層樓,因施工導(dǎo)致起火

            分享:萬科現(xiàn)場安全文明施工技術(shù)標準doc

            第四講: 項目工程交付、維修及項目后評估階段  

            目前建筑市場情況,產(chǎn)品質(zhì)量缺陷在所難免,客戶維權(quán)意識加強也帶來了巨大的維修壓力,良好的投訴與維修處理作為工程管理工作的延伸,既可以提高客戶滿意度和對公司品牌的認知度,又能對工程管理的策劃和過程管理提供有效的反饋信息。

            **:交付前分戶驗收督查督導(dǎo)---“一房三驗”

            1、 驗收前的準備工作  2、 專項驗收及竣工驗收   3、 公司內(nèi)部驗收(附件)

            4、 保修合同及保修擔保(附件)5、 物業(yè)接管驗收的準備工作(附件)

            實例分享:1、交房時重點注意的30個重要問題  2、萬科交接驗房標準化流程

            第二:工程竣工交付后管理

            1、物業(yè)接管驗收準備會                  2、物業(yè)接管驗收

            3、保修工作的組織、原則及管理          4、整改及收尾工作

            第三、客戶入住及客戶服務(wù)管理

            1、 入住前準備工作(附件)       2、 物業(yè)移交與入伙程序(附件)

            3 、客戶服務(wù)及投訴處理(附件)4、客戶入住也是一種經(jīng)營活動

            第四、關(guān)注客戶體驗

            1、交付階段的快速反應(yīng)直接影響客戶認知;2、交付階段是項目管理的后一道防線

            案例:1、XX項目交房業(yè)主大規(guī)模維權(quán)事件分析

            第五、項目后評估實施要點(前事不忘、后事之師)

            ? 1 、項目整體施工組織管理總結(jié)

            ? 2 、技術(shù)、進度、質(zhì)量、成本及安全文明施工總結(jié)

            ? 3 、合同執(zhí)行情況及工程交付總結(jié)

            分享:學(xué)習(xí)萬科做好項目后評估.doc

            思考1:如何建立產(chǎn)品缺陷反饋手冊?   2、對比分析萬科缺陷反饋優(yōu)秀案例

            第五講:標桿地產(chǎn)工程質(zhì)量經(jīng)典項目賞析(選講 )

            我們要學(xué)習(xí)優(yōu)秀的:

            1、龍湖地產(chǎn) 2、萬科地產(chǎn)  3、星河灣  4、綠城百合

            核心思想:【三借】借勢 借智 借力

            價值點:打造高品質(zhì)情景示范區(qū)重要性及五大原則

            景觀重要性:掏不掏錢看戶型、買不買房看景觀

            景觀工程核心要點管理

            案例:學(xué)習(xí)龍湖地產(chǎn)做秀景觀設(shè)計及施工管理.doc成為自己的**

            小結(jié):先有正確的人、才有正確的事

            **、關(guān)于正確的人

            1、選擇正確的人(對內(nèi):團隊)

            話題1:項目團隊穩(wěn)定與協(xié)作的重要性 

            話題2、地產(chǎn)行業(yè)到底需要什么樣的管理人員?

            2、選擇正確的人(對外:合作資源)

            a房地產(chǎn)內(nèi)外部管理:內(nèi)部管理靠流程;外部管理靠合同

            b如何建立良好的政府關(guān)系? c項目總經(jīng)理如何創(chuàng)造良好的外部條件

            d打造凝聚力強的優(yōu)秀項目管理團隊事半功倍

            分享:這些年萬科是如何培養(yǎng)優(yōu)秀人的?

            價值觀:結(jié)果導(dǎo)向---沒有功勞就沒有苦勞?

            小結(jié):沒有完美的個人,只有完美的團隊;小成功靠個人,大成功靠團隊。

            第二、關(guān)于正確的事

            什么是正確的事?

            1、滿足客戶要求  2、符合公司利益   3、具備項目條件

            分享:建立“事前預(yù)防、事中管理、事后檢驗”的工程技術(shù)管理方法。

            4、房地產(chǎn)工程管理協(xié)同之道--大工程管理

            后:總結(jié)與交流


            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學(xué)員評價:

            賈倩

            注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

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            學(xué)員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學(xué)員評價:

            晏世樂

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評價:

            文小林

            實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

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