朱冠冰
            • 朱冠冰通信運營商咨詢式培訓師,“智能手機俱樂部”、“APP輔導站”等概念的提出者和踐行者
            • 擅長領域: 營業廳服務營銷 客戶服務 店長管理
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:常州市
            • 學員評價: 暫無評價 發表評價
            • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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            服營融合 健康運營 ——外包渠道服營融合管理能力提升

            主講老師:朱冠冰
            發布時間:2020-11-16 14:28:15
            課程詳情:

            時間

            內容

            3課時

            第一模塊:互聯網移動化趨勢下服營現狀解讀

            通信行業發展歷程解析

            ü 市場培育階段

            ü 市場擴張階段

            ü 市場保有階段

            ü 流量運營階段

            ü 4G深化階段

            討論:什么是流量運營?

            流量運營階段通信運營商將扮演什么角色?

            不謀而合 三力合一

            ü 運營商的發展策略——整合產業鏈資源,將最好的互聯網服務引入到手機上

            ü 互聯網企業的發展策略——將優秀的桌面互聯網產品和服務移動化

            ü 終端廠商的發展策略——圍繞終端打造綜合移動互聯網服務能力

            只有4G才能形成移動互聯網

            ü 4G網絡的特點

            開放性

            互動性

            大數據

            ü 移動互聯的條件

            智能終端

            移動寬帶

            云計算的IT平臺

            討論:4G與移動互聯網的密切關系?

            移動互聯技術發展的四大驅力

            ü 網絡升級

            ü 終端升級

            ü 網聯升級

            ü 需求升級

            移動互聯網發展帶來的服務壓力

            ü 語音與短彩信業務的大幅度下滑

            ü 客戶習慣互聯化

            終端用戶非語音化

            行為習慣碎片化

            行為習慣社交化

            需求特征多元化

            ü 運營商思路營銷化

            營銷平臺多元并交叉化

            營銷重點轉移并移動化

            營銷模式網絡化

            競爭環境復雜化

             

            4課時

            第二模塊:外包渠道商角色定位思考

            管理者本質解析

            ü 管理什么

            ü 為什么管理

            ü 如何才能管理

            ü 管與理的關系梳理

            客服管理工作定位

            ü 效率提升是終極目標

            ü 效率的二分法——速度與質量

            ü 指導監控的前提是了解

            ü 了解的前提是數據占有與比對

            外包渠道商的角色認知分析

            ü 創業者

            ü 守業者

            ü 合作者

            ü 協作者

            ü 打工者

            外包服務商的服務意識分析

            ü 利潤導向化

            ü 利益中心化

            ü 意識附著化

            ü 服務任務化

            ü 成本固著化

            服營轉化對于外包渠道服營模式的沖擊

            ü 顯性化走向隱性化

            ü 簡單化走向復雜化

            ü 短線化走向長線化

            ü 線性化走向曲線化

             

            5課時

            第三模塊:外包渠道商服務營銷模式重塑與管理

            讓外包渠道商找到利潤抓手

            ü 目的是讓外包渠道商看到利益

            ü 鐵三角理論

            終端、應用和流量的融合性

            融合性營銷的理論基礎

            向渠道商傳達利潤源泉落點

            資費與政策

            策劃與宣傳

            規范與管理

            服務與營銷

            塑造市場健康運營的機制與意識

            ü 市場健康度的含義

            ü 市場健康度的基本維度

            意識流量化

            渠道轉型化

            終端智能化

            策劃落地化

            宣傳應時化

            服務顯性化

            營銷融合化

            資費明朗化

            提醒感知化

            責任明確化

            部門協同化

            讓渠道商樹立科學的服務營銷模式

            ü 融合式營銷

            ü 教育營銷

            ü 體驗式營銷

            ü 情景營銷

            以終端與應用為基座,建立健康的融合式營銷機制

            ü 廳店布局合理化探討

            ü 融合式營銷、教育式營銷理論基礎

            ü 基于客戶動線的融合式流程

            ü 提升外包渠道資費適配能力

            ü 提升外包渠道產品解讀能力

            建立“4S”服務營銷閉環機制

            ü 終端與套餐的選擇

            ü 軟件下載

            ü 技術支撐

            ü 跟蹤服務

            建立“四三式”管理模式

            ü 三查

            查異動

            查時刻

            查工作計劃落實

            ü 三定

            定服務標準

            定營銷流程

            定考核方式內容

            ü 三訪

            適時回訪

            基層渠道走訪

            及時接待來訪

            ü 三處理

            處理“三訪”善后

            處理突發性工作

            處理例行工作

            外包渠道走訪管理的基本思路

            ü 信息收集與分析

            ü 實地走訪,關鍵信息確認

            ü 發現問題,方案制定

            ü 方案實施

            ü 跟蹤反饋

            ü 評估調整

            外包渠道現場走訪管理流程

            ü 日常規范管理

            ü 政策宣傳

            ü 業務知識傳達

            ü 績效業務指導

            ü 培訓輔導

            ü 宣傳策劃

            日常管理必備的六步要求

            ü 制定統一的標準

            ü 設定統一的目標

            ü 明確起止時間

            ü 指令簡單明了

            ü 工作重點原則

            ü 過程不斷關注

            人脈黏性,提升協同

            ü 與外包渠道商溝通的四種狀態

            無話可說

            直說官話

            有效談話

            無話不說

            ü 與外包渠道人脈運營的五大原則

            互惠原則

            誠信原則

            互賴原則

            分享原則

            堅持原則

            中國特色的人脈形態——圓

            思考與分享:

            外包渠道商在你的人脈圈處于何種角色?

            你在外包渠道商的人脈圈處于何種角色?

            ü 外包渠道商協同性提升的四大平衡

            利潤與工作的平衡

            資源與公平的平衡

            短期性與持續性的平衡

            感性化與理性化得平衡


            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學員評價:

            賈倩

            注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學員評價:

            晏世樂

            資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            文小林

            實戰人才培養應用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

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