溫慶暖
            • 溫慶暖廈門宏泰發展有限公司車間主任,廈門香江塑化有限公司副總經理
            • 擅長領域: 人力資源 培訓體系
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:北京市
            • 學員評價: 暫無評價 發表評價
            • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
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            工廠品質管理提升精要

            主講老師:溫慶暖
            發布時間:2021-07-22 17:25:47
            課程詳情:

            課程大綱:

            觀 念 篇

            1、品質的定義(0.25H)
            品質=90%態度+10%知識
            何謂品質?
            品質概念的分解
            2、品質的錯誤觀念(1H)
            案例分析<一><二>
            品質――提高競爭力的利器
            品質的五種錯誤觀念
            目前企業的幾種錯誤觀點
            3、品質管理的演變(0.25H)
            操作者檢驗階段
            工長檢驗階段
            專職檢驗員檢驗階段
            統計品質管理
            全面品質管理
            全面品質、環境、安全管理體系
            品質概念與品質管理模式
            品質觀念發展簡圖
            4、品質、交期與成本(0.25H)
            現場的品質管理
            現場的成本降低
            交期準確
            5、品質成本分析(0.5H)
            預防成本
            鑒定成本
            內部故障成本
            外部故障成本
            品質損失率及“金字塔”
            品質成本關系圖
            6、品質態度與觀念(0.75H)
            品質大堤
            在品質上我們經常執行雙重標準
            如何才能具備良好的品質態度與觀念?
            全員對品質的價值觀
            靈活方式提升員工的品質意識與觀念
            小組討論:各部門的品質職責
            品質目標建立
            管 理 篇
            7、現場5S管理提高篇(2H)
            小組演講:目前公司的5S的成果發布
            不是要知識,而是要實行
            小組討論:5S改變了我們什么?
            5S應該給我們帶來的改變
            5S在辦公室推行的重要性
            品質異常是如何通過5S解決的
            8、ISO9000品質管理體系的精髓(2H)
            品質管理八原則
            小組討論:目前各部門在ISO9000方面都做了些什么?執行如何?
            設計開發的品質管理關鍵點
            接單評審的品質管理關鍵點
            采購環節的品質管理關鍵點
            物流倉儲的品質管理關鍵點
            生產環節的品質管理關鍵點
            檢驗試驗的品質管理關鍵點
            行政財務的品質管理關鍵點
            小組討論:各部門的品質職責修訂
            技 能 篇
            9、QC七大手法在品質管理中的應用(2H)
            檢查表――使用簡單記號填記并予統計整理,以作進一步分析、檢查用;
            層別法――針對部門別、個人別、方法別、設備別等分類統計分析;
            魚骨圖――分析問題原因的各種可能性,并加以條理性整理分析;
            柏拉圖――分析關鍵的少數,將問題(原因)按大到小的順序進行排列;
            控制圖――用于分析和判斷工序是否處于穩定狀態;
            直方圖――是將所收集的測定值特性值或結果值,用柱子排起來的圖形;
            散布圖――用于判斷原因與結果的相關性,為決策提供依據。
            小組案例分析:運用統計分析手法分析現場品質問題
            10、品質問題分析與解決技巧(2H)
            PLAN――計劃
            ①計劃的步驟
            ②計劃的注意事項
            ③計劃的思考方法與工具
            ④5W2H的使用技巧
            ⑤5WHY的使用技巧
            ⑥頭腦風暴的四大原則
            ⑦小組練習:頭腦風暴法
            ⑧甘特圖使用技巧
            DO――執行
            ①實施的步驟及注意事項
            CHECK――檢查
            ①檢查的步驟及注意事項
            ACTION――改善
            ①結果與計劃相符――標準化
            ②結果與計劃不相符――原因分析并轉下一次PDCA循環
            PDCA循環運用舉例
            分析解決問題的八個步驟
            1. 分析現狀,找出存在的品質問題
            2. 分析產生品質問題的各種原因或影響因素
            3. 找出影響品質的主要因素
            4. 制定措施,提出行動計劃
            5. 實施行動計劃
            6. 評估結果(分析數據)
            7. 標準化和進一步推廣
            8. 在下一個改進機會中重新使用PDCA循環
            文 化 篇
            11、QCC品管圈如何推動提案改善(1H)
            QC小組活動的潛在與直接效果
            QC小組的組建方法
            QC小組的組建程序
            QCC活動的六大原則
            QCC活動的八個步驟
            改善提案制度的建立
            12、品質目標與績效管理(1H)
            為什么要推動品質目標管理?
            為什么要推動績效考評?
            目標管理的前提是職責的明確
            目標設定的SMART原則
            小組練習:根據部門品質職責,設定各部門品質目標
            內部質量審核是達成目標的最佳手段
            13、行動方案(1H)
            執行力是一切管理問題的天敵
            執行文化的形成要素
            制定行動方案的步驟與方法


            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學員評價:

            賈倩

            注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學員評價:

            晏世樂

            資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            文小林

            實戰人才培養應用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

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