唐小飛
            • 唐小飛互聯(lián)網(wǎng)思維與營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新管理專家
            • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 創(chuàng)新思維 互聯(lián)網(wǎng)思維
            • 講師報(bào)價(jià): 面議
            • 常駐城市:成都市
            • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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            創(chuàng)新思維訓(xùn)練與商業(yè)模式創(chuàng)新

            主講老師:唐小飛
            發(fā)布時(shí)間:2024-02-20 16:17:16
            課程領(lǐng)域:通用管理 創(chuàng)新思維
            課程詳情:

            【課程背景】

            在復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境中,作為創(chuàng)業(yè)者和經(jīng)營(yíng)者的你,產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)模式、低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)模式和服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)模式,你能想到的招數(shù)都使盡了也很難打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,為什么呢?

            現(xiàn)代管理學(xué)之父彼得·德魯克指出:當(dāng)今企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng),不是產(chǎn)品之間的競(jìng)爭(zhēng),不是服務(wù)之間的競(jìng)爭(zhēng),甚至不是人才之間的競(jìng)爭(zhēng),而是商業(yè)模式的競(jìng)爭(zhēng)。據(jù)《科學(xué)雜志》研究發(fā)現(xiàn),在創(chuàng)業(yè)型企業(yè)中因?yàn)闆](méi)有找到商業(yè)模式而走上絕路的企業(yè)卻高達(dá)49%。沒(méi)有一個(gè)合理的商業(yè)模式,不管企業(yè)名氣有多大,資產(chǎn)有多大,知名度多高,企業(yè)也很難獲得持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

            商業(yè)模式是企業(yè)參與競(jìng)爭(zhēng)的開(kāi)始、也是參與競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)束,商業(yè)模式是關(guān)系到企業(yè)生死存亡,興衰成敗的大事。作為創(chuàng)業(yè)型企業(yè),如何在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,如何才能構(gòu)建起立于不敗之地的商業(yè)模式是全球商業(yè)領(lǐng)域關(guān)注的重要課題,也是本課程的核心內(nèi)容所在。

            課程從什么是商業(yè)模式,如何構(gòu)建商業(yè)模式,商業(yè)模式如何使創(chuàng)業(yè)型企業(yè)獲得成功,通過(guò)剖析現(xiàn)實(shí)商業(yè)世界中已經(jīng)發(fā)生,或正在發(fā)生的一個(gè)個(gè)鮮活案例,以及案例背后不為人知的底層邏輯,解決學(xué)員在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中面臨的“生存困境”和“發(fā)展困境”。使學(xué)員明白商業(yè)模式的重要性,并在競(jìng)爭(zhēng)中通過(guò)借智借腦構(gòu)建具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的商業(yè)模式,打造商業(yè)模式可持續(xù)發(fā)展的護(hù)城河,顯著增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)業(yè)成功的概率。

            【課程收益】

            通過(guò)大量的案例解讀,真正理解什么是商業(yè)模式

            使創(chuàng)業(yè)型企業(yè)遠(yuǎn)離價(jià)格、產(chǎn)品、渠道、服務(wù)等傳統(tǒng)競(jìng)爭(zhēng)模式的同質(zhì)化

            掌握商業(yè)模式構(gòu)建機(jī)制,打造適合自身的商業(yè)模式

            聯(lián)合產(chǎn)業(yè)鏈上核心企業(yè)打造商業(yè)模式的護(hù)城河,使創(chuàng)業(yè)型企業(yè)獲得持續(xù)發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

            【課程特色】新思維新案例,案例豐富精彩,邏輯清晰,實(shí)用性強(qiáng)

            【課程對(duì)象】企業(yè)高層,營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)

            【課程時(shí)間】12 小時(shí)

            【課程大綱】

            一、商業(yè)環(huán)境演變的特征與挑戰(zhàn)

            1、商業(yè)環(huán)境演變信息時(shí)代對(duì)工業(yè)時(shí)代的挑戰(zhàn)

            2、商業(yè)環(huán)境演變制度營(yíng)銷(xiāo)對(duì)關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)的挑戰(zhàn)

            3、商業(yè)環(huán)境演變平臺(tái)經(jīng)濟(jì)對(duì)產(chǎn)品經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)

            4、商業(yè)環(huán)境演變多邊利益對(duì)單邊利益的挑戰(zhàn)

            二、商業(yè)模式創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力訓(xùn)練

            1、創(chuàng)新思維:優(yōu)秀的管理者需要?jiǎng)?chuàng)新思維

            2、創(chuàng)新能力訓(xùn)練:系統(tǒng)性思維能力、邏輯性思維能力和逆向思維能力

            3、創(chuàng)新案例分析:創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力自我評(píng)價(jià)

            三、打造具有造血功能的商業(yè)模式—促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展

            1、“反向定價(jià)法”商業(yè)模式創(chuàng)新與底層邏輯

            案例:Priceline與旅宿網(wǎng)商業(yè)模式比較與借鑒

            2、“對(duì)賭合約”商業(yè)模式創(chuàng)新與底層邏輯

            案例:成都貝斯特健身中心案例借鑒

            3Innosight商業(yè)模式創(chuàng)新與底層邏輯

            案例:“知乎”和“得道”案例借鑒

            4、“供需聯(lián)”三因素商業(yè)模式創(chuàng)新與底層邏輯

            案例:阿里平臺(tái)商業(yè)理念借鑒

            5、“價(jià)值、利潤(rùn)、資源、流程”四因素商業(yè)模式創(chuàng)新與底層邏輯

            案例:“知乎”和“得道”案例借鑒

            6、“人、場(chǎng)、境、貨”四因素商業(yè)模式創(chuàng)新與底層邏輯

            案例:“花仙境職業(yè)等級(jí)技能培訓(xùn)業(yè)務(wù)”案例借鑒

            7、“Y模型”的商業(yè)模式創(chuàng)新與底層邏輯

            解析:拼多多商業(yè)模式借鑒

            8、商業(yè)畫(huà)布九宮格模式的分解與創(chuàng)新

            案例:ZARA和支付寶等

            四、依托供應(yīng)鏈金融,打造商業(yè)模式的護(hù)城河

            1、什么是供應(yīng)鏈金融

            供應(yīng)鏈金融的基本概念與應(yīng)用現(xiàn)狀

            2、供應(yīng)鏈關(guān)鍵要素分解

            全面剖析供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)體系:以京東為例

            3、供應(yīng)鏈關(guān)鍵要素如何實(shí)現(xiàn)金融業(yè)務(wù)化

            供應(yīng)鏈關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)金融化運(yùn)作:以京東為例

            4、供應(yīng)鏈金融成為商業(yè)模式的護(hù)城河

            構(gòu)建商業(yè)模式的護(hù)城河:以三聯(lián)花木為例

            五、收獲與總結(jié)

            1、以小組為單位,總結(jié)課程對(duì)自己的啟發(fā)

            2、以小組為單位,談?wù)勀念?lèi)商業(yè)模式在企業(yè)中應(yīng)用的可能性最高,為什么?

            其他課程

            互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的組織變革與管理創(chuàng)新
            創(chuàng)新思維
            【課程背景】隨著互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái),“時(shí)間、空間和關(guān)聯(lián)”被技術(shù)壁壘打破,消費(fèi)行為模式、產(chǎn)品制造模式、商業(yè)運(yùn)作模式都在發(fā)生基因式突變,服務(wù)于商業(yè)戰(zhàn)略的公司組織結(jié)構(gòu)也被迫變異以適應(yīng)發(fā)展的需要。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的特性,使員工不再依賴于組織,而是依賴于自己的知識(shí)與能力,那么,員工與組織會(huì)形成什么關(guān)系?組織將如何變形,才能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的員工個(gè)性化需求?為了發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)原著民”的工作激情、培養(yǎng)他們的另類(lèi)忠誠(chéng),新興的
            互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的產(chǎn)品創(chuàng)新與創(chuàng)意傳播:打造領(lǐng)先品牌的一體兩翼
            創(chuàng)新思維
            【課程背景】互聯(lián)網(wǎng)是一個(gè)高速發(fā)展、充滿活力的行業(yè),新理念、新技術(shù)、新模式、新產(chǎn)品……不斷涌現(xiàn),層出不窮。互聯(lián)網(wǎng)公司要想跟上行業(yè)發(fā)展的步伐,乃至引領(lǐng)整個(gè)行業(yè)的發(fā)展,就必須通過(guò)不斷創(chuàng)新來(lái)保持強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)力。另一方面,產(chǎn)品做得再好,如果沒(méi)有良好的傳播創(chuàng)意、沒(méi)有寬闊的傳播渠道,不能為人所知、不能打動(dòng)用戶,那也只能孤芳自賞。傳統(tǒng)“酒香不怕巷子深”的產(chǎn)品理念,誤人也誤己!互聯(lián)網(wǎng)世界,品牌傳播是品牌營(yíng)銷(xiāo)的重要環(huán)
            高級(jí)營(yíng)銷(xiāo)管理:洞察、策劃、執(zhí)行
            市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
            【課程背景】為企業(yè)帶來(lái)當(dāng)期贏利倍增的營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)是優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)嗎?我的答案“不是”,也許可以把他定義為優(yōu)秀的銷(xiāo)售總監(jiān)。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,商業(yè)環(huán)境瞬息即變,優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)不僅要保證當(dāng)期贏利,而能洞察環(huán)境變化中的先機(jī),動(dòng)態(tài)優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)方案,將營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略分析為模塊化營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)術(shù),帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)高效執(zhí)行企業(yè)下達(dá)的贏利目標(biāo),并推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展壯大。營(yíng)銷(xiāo)管理是一門(mén)系統(tǒng)性工程,營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)是整個(gè)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的靈魂和標(biāo)竿,因此營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)必須全面
            創(chuàng)新思維訓(xùn)練與商業(yè)模式創(chuàng)新
            創(chuàng)新思維
            【課程背景】在復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境中,作為創(chuàng)業(yè)者和經(jīng)營(yíng)者的你,產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)模式、低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)模式和服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)模式,你能想到的招數(shù)都使盡了也很難打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,為什么呢?現(xiàn)代管理學(xué)之父彼得·德魯克指出:當(dāng)今企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng),不是產(chǎn)品之間的競(jìng)爭(zhēng),不是服務(wù)之間的競(jìng)爭(zhēng),甚至不是人才之間的競(jìng)爭(zhēng),而是商業(yè)模式的競(jìng)爭(zhēng)。據(jù)《科學(xué)雜志》研究發(fā)現(xiàn),在創(chuàng)業(yè)型企業(yè)中因?yàn)闆](méi)有找到商業(yè)模式而走上絕路的企業(yè)卻高達(dá)49%。沒(méi)有一個(gè)合理的商業(yè)模式
            城市品牌塑造:區(qū)域品牌發(fā)展的推進(jìn)器
            品牌營(yíng)銷(xiāo)
            【課程背景】企業(yè)的發(fā)展與城市品牌的塑造有關(guān)系嗎?政府的招商績(jī)效會(huì)受到城市品牌力的影響嗎?為什么績(jī)效好的公司都集中在知名度高的城市?隨著經(jīng)濟(jì)和科技的發(fā)展,全球經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)一體化的大趨勢(shì),從而使得生產(chǎn)、投資、貿(mào)易和消費(fèi)等日益全球化。在這種大背景下,城市之間的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,為了更好地吸引投資、擴(kuò)大貿(mào)易和消費(fèi),提高城市生活水平和城市競(jìng)爭(zhēng)力,國(guó)內(nèi)外各個(gè)城市紛紛加入城市品牌競(jìng)爭(zhēng)的大潮之中。那么,什么是城市品牌,打
            授課見(jiàn)證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            賈倩

            注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            晏世樂(lè)

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            文小林

            實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

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