馬琳
            • 馬琳國內(nèi)資深職場能力訓(xùn)練專家,國家二級心理咨詢師
            • 擅長領(lǐng)域: TTT 商務(wù)禮儀 演講口才 高效能人士的七個習(xí)慣 創(chuàng)新思維
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:上海市
            • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
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            《TTT內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)》

            主講老師:馬琳
            發(fā)布時間:2021-08-19 11:18:16
            課程詳情:

            TTT內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)

            講師:馬琳
            課 程 綱 要
            【課程名稱】TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)
            【課程背景】
            企業(yè)員工是企業(yè)的內(nèi)生智慧,將其培養(yǎng)成講師有助于企業(yè)人才發(fā)展:熟悉本企業(yè)文化
            ,精通自身業(yè)務(wù),可根據(jù)企業(yè)自身的業(yè)務(wù)特點和發(fā)展?fàn)顩r“量身定制”專門培訓(xùn),課程內(nèi)
            容、教學(xué)方式、授課時長等均可以依據(jù)企業(yè)具體的培訓(xùn)需求而靈活設(shè)置和調(diào)整,不僅具
            有針對性和靈活性,更具有超強的實操性和落地性。
            企業(yè)講師培養(yǎng)六脈神劍,致力于企業(yè)管理課程開發(fā)和講師培養(yǎng),專業(yè)提供企業(yè)人才生
            產(chǎn)線打造方案。通過選拔有豐富知識財富的企業(yè)技術(shù)骨干或核心人才,進行專業(yè)系統(tǒng)的
            培養(yǎng),為企業(yè)開發(fā)出一套高質(zhì)量、獨特的內(nèi)訓(xùn)課程,培養(yǎng)一批具有戰(zhàn)略解讀能力、授課
            能力、以及課程開發(fā)能力的講師,從而打造企業(yè)的人才生產(chǎn)線,為企業(yè)的人才培養(yǎng)與發(fā)
            展發(fā)揮重要作用。
            任何組織在發(fā)展壯大與完善管理的過程中,都需要在人才培養(yǎng)與人才培養(yǎng)平臺搭建方
            面夯實基礎(chǔ),從而使組織能夠健康永續(xù)發(fā)展。
            【課程收益】
            ? 增強控制現(xiàn)場氣氛的能力;
            ? 掌握教學(xué)與表達的技術(shù);
            ? 培養(yǎng)作為培訓(xùn)師風(fēng)格與魅力;
            ? 熟練掌握現(xiàn)代培訓(xùn)的專業(yè)授課技巧;
            ? 進一步提升專業(yè)技巧應(yīng)用能力;
            ? 具備根據(jù)企業(yè)需要進行課程開發(fā)的能力;
            ? 運用引人入勝的教學(xué)手法,快速激起聽眾對您講話的興趣。
            【課程對象】培訓(xùn)總監(jiān)、培訓(xùn)經(jīng)理、內(nèi)部培訓(xùn)講師
            【課程時長】3天(6小時/天)
            【課程要求】
            ? 分組研討,按5-6人一組,現(xiàn)場學(xué)員呈島狀安排座位便于討論;
            ? 白板紙每個小組至少需要4張,白板筆,每組3支不同顏色。


            【課程大綱】
            第一單元:培訓(xùn)師角色認知
            ? 培訓(xùn)、教育、演講、娛樂和發(fā)展的關(guān)系和區(qū)別;
            ? 培訓(xùn)師的使命
            ? 人是怎樣學(xué)習(xí)的
            ? 系統(tǒng)化的培訓(xùn)流程
            ? 課程設(shè)計的準(zhǔn)備:培訓(xùn)需求分析
            ? 培訓(xùn)需求的“點”和“面”
            ? 培訓(xùn)師必須問的三句話
            第二單元:培訓(xùn)執(zhí)行
            ? 設(shè)計培訓(xùn)目標(biāo)
            ? 設(shè)計培訓(xùn)目標(biāo)的技巧
            ? 培訓(xùn)目標(biāo)三要素
            ? 設(shè)計培訓(xùn)目標(biāo)練習(xí)
            ? 培訓(xùn)教材的開發(fā)原則
            ? 實用性原則
            ? 相關(guān)性原則(與培訓(xùn)目標(biāo))
            ? 模塊化原則
            ? 培訓(xùn)教材的發(fā)掘渠道
            ? 素材的來源及渠道
            ? 培訓(xùn)師如何收集和運用各類素材
            ? 有效設(shè)計練習(xí)
            ? 有效練習(xí)之一:角色扮演
            ? 有效練習(xí)之二:情景模擬(小品、舞臺劇、真人秀的應(yīng)用)
            ? 有效練習(xí)之三:案例編寫及應(yīng)用
            ? 有效練習(xí)之四:適時進行“小組討論”
            ? 有效練習(xí)之五:試卷
            ? 培訓(xùn)教材的制作技巧 
            ? 培訓(xùn)材料的常見誤區(qū) 
            ? PPT制作技巧及運用 
            ? 掛紙板(Flip-chart)的應(yīng)用技巧 
            ? 四步驟在培訓(xùn)課程設(shè)計中的應(yīng)用,以便降低對演講和表達技巧的要求 
            ? 如何解決技術(shù)培訓(xùn)中繁瑣、枯燥等問題 
            ? 輔助材料的運用,如何利用故事、事例、圖片、游戲引導(dǎo)培訓(xùn) 
            ? 不同類型信息的表達方法和技巧 
            ? 模塊化培訓(xùn)材料的制作
            ? 課堂計劃的準(zhǔn)備 
            ? 選擇最佳的培訓(xùn)方法 
            ? 課堂計劃的準(zhǔn)備
            ? 回顧
            第三單元:培訓(xùn)技巧及其練習(xí)
            ? 回顧第一天的內(nèi)容
            ? 培訓(xùn)輔助器材及其應(yīng)用
            ? 培訓(xùn)技巧 
            ? 培訓(xùn)師的一、二、三、四、五、六技巧 
            ? 令人難忘的開頭:培訓(xùn)師的拋猴子法 
            ? 三步曲、四步驟 
            ? QPN的提問技巧 
            ? 關(guān)鍵字的意義及應(yīng)用技巧 
            ? 盡量借助音響效果 
            ? 強化你的信息 
            ? 要真實,不要表演 
            ? 拋回去,轉(zhuǎn)移開(面對難纏的學(xué)員) 
            ? 精彩的結(jié)尾
            ? 觀看世界著名培訓(xùn)師培訓(xùn)技巧錄像帶片斷
            ? 培訓(xùn)評估 
            ? 培訓(xùn)后如何跟進 
            ? 評估的前提-管好你的培訓(xùn)過程 
            ? 提高培訓(xùn)的轉(zhuǎn)化效率
            ? 課堂培訓(xùn)練習(xí)及點評
            ? 課堂培訓(xùn)練習(xí)及點評
            ? 回顧總結(jié),培訓(xùn)結(jié)束

            其他課程

            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

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            注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學(xué)員評價:

            晏世樂

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評價:

            文小林

            實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評價:

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