股權激勵模式的類型及適用技巧
主講老師:胡禮新
發布時間:2021-01-29 12:16:44
課程詳情:
內容


課題大綱:
一、只分利潤不分權——可參與分紅,但無所有權
(一)虛擬股票(權)
(二)股票(權)增值權
(三)賬面價值增值權
(四)延期支付
(五)員工持股計劃
二、先分利潤再分權——先參與分紅,后有所有權
(一)股票期權
(二)期股
(三)限制性股票(權)
三、既分利潤又分權——既參與分紅,又給所有權
(一)業績股票
(二)鏈條整合股
(三)戰略資源股
四、選擇適用的激勵模式——鋪好堅實的路基
(一)根據企業現狀訂制一套合身的激勵模式
(二)股權激勵必須注意的五大前提
推薦講師

-
馬成功
Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人
講師課酬:
面議
常駐城市:北京市
學員評價:

-
賈倩
注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師
講師課酬:
面議
常駐城市:深圳市
學員評價:

-
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬:
面議
常駐城市:上海市
學員評價:

-
晏世樂
資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問
講師課酬:
面議
常駐城市:深圳市
學員評價:

-
文小林
實戰人才培養應用專家
講師課酬:
面議
常駐城市:深圳市
學員評價:
无码国内精品久久人妻麻豆按摩
|
亚洲精品无码久久毛片|
精品国产麻豆免费网站|
亚洲欧洲国产经精品香蕉网|
国产综合精品一区二区三区|
久久久久国产精品麻豆AR影院
|
国产精品夜色一区二区三区|
国产国拍亚洲精品福利|
亚洲精品无码乱码成人|
日韩一级免费视频|
国内精品久久人妻无码不卡|
无码国产精品一区二区免费式直播|
亚洲永久永久永久永久永久精品|
精品久久久久久中文字幕|
精品久久久久久久久久中文字幕|
精品一区二区高清在线观看|
国产一区精品视频|
国产精品电影在线观看|
午夜精品久久久久久久|
国产小视频国产精品|
人妻少妇无码精品视频区|
九九精品视频在线|
国产精品国三级国产AV|
久久精品女人天堂AV免费观看|
久久亚洲精品专区蓝色区|
国产成人精品福利网站在线|
久久精品人人做人人爽电影蜜月|
99精品视频在线观看re|
国产成人精品福利网站在线观看|
日韩吃奶摸下AA片免费观看|
依依成人精品视频在线观看
|
四虎国产精品永久地址入口|
亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲|
日本精品视频一区二区三区|
精品一卡2卡三卡4卡乱码精品视频
|
国产精品自拍亚洲|
精品久久久久久无码人妻中文字幕
|
亚洲综合精品香蕉久久网|
国内精品一级毛片免费看|
99精品免费视频|
精品国产一区二区三区久久|