豆旗
            • 豆旗HR經(jīng)理及員工激勵(lì)感恩責(zé)任心態(tài)培訓(xùn)師
            • 擅長領(lǐng)域: 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 陽光心態(tài) 職業(yè)規(guī)劃 演講與口才 員工激勵(lì)
            • 講師報(bào)價(jià): 面議
            • 常駐城市:珠海市
            • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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            卓越演講與口才訓(xùn)練

            主講老師:豆旗
            發(fā)布時(shí)間:2021-08-23 12:13:44
            課程詳情:

            課程背景
                現(xiàn)今社會(huì),人們?cè)絹碓疥P(guān)注的是自己,所以即便個(gè)人能力很強(qiáng),如果你不愛說話,不懂得溝通,不善于表達(dá),也很難得到同學(xué)、老師、同事、領(lǐng)導(dǎo)、下屬的認(rèn)可與重視。演講,是你表達(dá)自己,捍衛(wèi)自己,體現(xiàn)自身價(jià)值的一種重要手段。劉邦三句精言遂定大漢帝國,諸葛亮舌戰(zhàn)群儒始有三分天下,美國總統(tǒng)奧巴馬通過公眾演說成功入主白宮,成為美國歷史上第一位黑人總統(tǒng)。演講能夠改寫歷史,一個(gè)組織、團(tuán)隊(duì),個(gè)人同樣能夠通過演講改變命運(yùn)?!耙蝗酥q重于九鼎之寶,三寸之舌強(qiáng)于百萬之師”。馬云、俞敏洪、史玉柱、牛根生這些企業(yè)家哪一個(gè)不是演說大師,他們通過極具魅力的演講帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)書寫商界神話。擁有一流演講口才,你便等于擁有了一輩子的財(cái)富。但是實(shí)際生活中,我們演講能力和口才又是怎樣呢?
            1.曾經(jīng)多少次因表達(dá)不清,詞不達(dá)意而痛失了工作良機(jī),因在共眾場合說話不得體而后悔不已?
            2.曾經(jīng)多少次因?yàn)樯吓_(tái)緊張,在演講比賽場上倉皇落敗,成人陪襯?
            3.還有多少次,面對(duì)下屬講話條例不清,威嚴(yán)頓失,效率頓減?面對(duì)上級(jí)不懂溝通,人際緊張,晉升無望?
            4.還又有多少次,面對(duì)朋友的滔滔不絕,只有羨慕?面對(duì)孩子聲色俱厲卻效果甚微?面對(duì)戀人因笨嘴舌拙,心生不滿?
            這些實(shí)際問題的答案,其實(shí)很簡單:有沒有掌握演講的原則和技巧。演講可以通過培訓(xùn)掌握,并且在工作生活中大量運(yùn)用,就能練就好演講,也就擁有人生輝煌的利劍。
            豆旗大師經(jīng)過多年的企業(yè)激勵(lì)培訓(xùn),深入一線員工調(diào)研和自己打工感悟,結(jié)合古今中外的成功學(xué),心理學(xué)和行為學(xué),管理學(xué),科學(xué)和宗教,身心靈禪修學(xué),以及中國的傳統(tǒng)文化如儒釋道等扎實(shí)的理論知識(shí)和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),潛心摸索出科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),邏輯嚴(yán)密,環(huán)環(huán)相扣的激勵(lì)課程!培訓(xùn)模式既能讓學(xué)員大徹大悟,又能落地實(shí)操!具有極強(qiáng)針對(duì)性的員工激勵(lì)培訓(xùn)。豆旗大師獨(dú)創(chuàng)“豆氏引爆員工激勵(lì)”培訓(xùn)系列課程和培訓(xùn)模式,經(jīng)市場推出后,得到廣大企業(yè)顧客和員工熱烈好評(píng)!經(jīng)過培訓(xùn)的員工,深刻領(lǐng)悟演講奧秘,積極實(shí)踐運(yùn)用,演講口才能力明顯提升,為企業(yè)增加效益,讓員工們開心團(tuán)結(jié),眾志成城!豆旗大師已經(jīng)幫助許多企業(yè)打造了一支高度忠誠,高度負(fù)責(zé),精誠團(tuán)結(jié),讓結(jié)果說話,決不找借口的優(yōu)秀一流員工團(tuán)隊(duì)!員工快速成長,升職加薪,真正實(shí)現(xiàn)了“雙贏”!一流員工造就一流企業(yè)!

            課程收益
            培養(yǎng)員工正確理解演講
            培養(yǎng)員工了解并掌握如何備稿演講和即興演講
            培養(yǎng)員工良好口才,提升良好人際關(guān)系
            培養(yǎng)員工如何訓(xùn)練演講口才
            培養(yǎng)員工養(yǎng)成良好的演講風(fēng)格
            幫助員工消除不良的演講誤區(qū)

            課程對(duì)象:企業(yè)一線管理者,企業(yè)一線員工
            培訓(xùn)形式:激情授課 實(shí)戰(zhàn)情境體驗(yàn) 小組討論總結(jié) 故事案例分享 互動(dòng)游戲 課后作業(yè)

            課程大綱
            引子
            西方人講“一個(gè)人的成功,80%是因?yàn)榫哂袃?yōu)秀的演講口才”

            第一章 五個(gè)法寶讓你成為一個(gè)出色的公眾演講者
            1.克服公眾演講的內(nèi)心恐懼,臺(tái)上自信滿滿,情緒高昂,氣場強(qiáng)大
            1.1給予是演講的目的,以觀眾為中心,而不是演講者,在演講前,請(qǐng)默念10遍讓你不再恐懼暗示性金玉良言:我相信我的分享對(duì)你(觀眾)一定有幫助
            1.2內(nèi)容為王,一定要有一個(gè)值得分享的觀點(diǎn),并且是你熱愛和熟悉的內(nèi)容
            1.3無數(shù)大量的彩排,最能帶給你自信心和底氣,要做到演講內(nèi)容滾瓜爛熟,刻在心里
            1.4提前到演講會(huì)場,與前排的觀眾互動(dòng),對(duì)他們充滿善意和關(guān)短聊,打消彼此陌生感,前排觀眾成為善意和友好的支持者
            1.5把你的所有注意力放在分享內(nèi)容上,而不是觀眾評(píng)價(jià)你怎樣,觀眾都是希望你成功,他們關(guān)注的焦點(diǎn)是你分享的內(nèi)容
            1.6如果實(shí)在太緊張,怕忘詞,就隨身帶上演講稿,以備及時(shí)應(yīng)急
            2.構(gòu)思講稿,觀點(diǎn)是脊柱,論點(diǎn)是肋骨,論據(jù)是血肉,邏輯清晰,走心入耳
            2.1講故事或者講道理都能揭示核心觀點(diǎn)
            2.2找到故事與觀點(diǎn)的“最佳結(jié)合點(diǎn)”
            2.3“演繹推理”是論證非傳統(tǒng)觀點(diǎn)的利器
            3.調(diào)動(dòng)觀眾情緒,語言技巧和非語言技巧
            3.1充分調(diào)動(dòng)“演講六情緒”
            3.2善用“脆弱的力量”
            3.3用非語言技巧為演講加分
            4.把握關(guān)鍵,“虎頭豬肚鳳尾”,開場要吸引人,正文有干貨,結(jié)尾有觀點(diǎn)
            4.1引人入勝的開場有三種:有針對(duì)性的故事,震撼人心的事實(shí),有影響力的問題
            4.2正文,講你自己或別人的真實(shí)故事或經(jīng)歷,寓意就是你的觀點(diǎn)
            4.3結(jié)束語:強(qiáng)化觀點(diǎn),給觀眾留下一個(gè)清晰深刻的印象
            5.成功演講者重視每一個(gè)細(xì)節(jié)
            5.1在演講臺(tái)上“穿出成功”
            5.2有信仰,還要活出熱情
            5.3讓你的演講“病毒式傳播”
            實(shí)戰(zhàn)情景演練:如何做專業(yè)自我介紹?

            第二章 如何組織演講結(jié)構(gòu)
            1.演講結(jié)構(gòu):開場、正文、結(jié)尾
            2.中心思想條理化,可用不同演講內(nèi)容組織結(jié)構(gòu)。如:論點(diǎn) 論據(jù) 總結(jié),或者,問題 方法 好處,開場白要盡可能吸引聽眾的注意力,正文要支持你所傳達(dá)的中心思想,結(jié)束語要再次重申你的中心思想
            3.若想給人留下印象,需要選擇恰當(dāng)?shù)乃悸?,如?.2.3等條理性的陳述,讓聽眾輕松明白,可以清晰地表達(dá)你的信息。論述觀點(diǎn)時(shí)最好使用自己的例子或故事,或生活中的真實(shí)故事
            4.設(shè)計(jì)一個(gè)有號(hào)召力的開場白和結(jié)束語
            5.條理化結(jié)構(gòu):時(shí)間順序,空間順序,因果順序,問題解決式
            實(shí)戰(zhàn)情景演練:對(duì)任何一個(gè)演講主題如何條理化

            第三章 如何在演講中直奔主題
            1.傳遞信息型
            2.娛樂型
            3.說服型
            4.激勵(lì)型
            5.選擇演講主題,確定其總體目標(biāo)和具體目標(biāo)
            6.確保開場白、正文和結(jié)束語都為目標(biāo)服務(wù)
            7.展示真誠和信服力,控制緊張情緒
            舉例分享:如何做演講稿

            第四章 如何巧妙運(yùn)用修辭提高演講效果
            1.盡量用華美的詞匯和多種修飾手法,升華你的中心思想,讓人感受中文詞語的力量和表達(dá)修飾方法的多樣性
            2.選擇清楚、準(zhǔn)確、簡短、最能表達(dá)觀點(diǎn)的描述性詞語,并有效準(zhǔn)確運(yùn)用在演講中
            3.使用排比、比喻、擬人等修辭手法升華中心思想。詞語要生動(dòng),使聽眾有畫面感
            4.構(gòu)思怎樣使用更生動(dòng)的修飾手法和更華美的詞語,使你的演講娓娓動(dòng)聽
            分享演講視頻討論:我有一個(gè)夢(mèng)想

            第五章 演講中如何運(yùn)用身體語言
            1.身體語言和面部表情,眼神在演講的表達(dá)效果和影響力,讓聽眾更加信服。一個(gè)好的演講留下難忘的印象,75%來自您的身體語言和面部表情
            2.一旦在舞臺(tái)上走動(dòng),你心里的緊張情緒也會(huì)緩解。站姿、動(dòng)作、手勢(shì)、面部表情和眼神交流均可幫助你達(dá)成演講目標(biāo)
            3.身體語言和面部要與演講內(nèi)容合拍。總體感覺優(yōu)雅自然,從容淡定,情緒隨聲音的抑揚(yáng)頓挫而起伏不斷
            4.在舞臺(tái)上身體有意識(shí)地前后左右移動(dòng),都有目的性。一個(gè)方位說一個(gè)要點(diǎn),增加演講層次感
            5.手勢(shì)富有信息傳遞:說起一個(gè)重點(diǎn),可以五指并攏,向上點(diǎn)一下。要鼓動(dòng)觀眾時(shí),手勢(shì)要有力度,歡迎大家,感謝對(duì)觀眾時(shí),雙臂向上打開,但不要用手指點(diǎn)人或指人講話,有對(duì)觀眾不禮貌的嫌疑
            6.面部表情要與所講內(nèi)容一致
            7.眼神:要左右前后掃描觀眾,同時(shí),在一個(gè)方位,看一位觀眾逗留約1-2秒,然后再看另外一個(gè)方位,表示對(duì)所有觀眾的尊重,并因眼神交流與觀眾建立了良好的聯(lián)接,并及進(jìn)發(fā)現(xiàn)觀眾對(duì)您演講反應(yīng),及進(jìn)調(diào)整。(不要長時(shí)間看一位觀眾,會(huì)使對(duì)方尷尬或不自在)
            現(xiàn)場情景演練:喜怒哀樂,四種情緒表達(dá)

            第六章 演講中如何運(yùn)用聲音魅力
            1.演講是一種聲音傳遞,悅耳聲音對(duì)聽眾很重要,如何練出來
            2.聲音要令人愉悅、自然、有力、清晰宏亮且具有表現(xiàn)力。利用音量、音高、語速、音質(zhì)以及適當(dāng)?shù)耐nD來準(zhǔn)確傳遞表達(dá)的信息
            3.總體感覺:悅耳動(dòng)聽,讓人感到友好,自然清晰,讓觀眾感受到演講者的真誠
            4.聲音要清晰,音量適中,發(fā)音清楚。但把握恰當(dāng)?shù)某聊蛲nD可使你的演講更具感染力,停頓用于:強(qiáng)調(diào)重點(diǎn),或故意停頓,吸引聽眾注意力來關(guān)注您本人
            5.好聽的聲音首先要能夠控制聲音的響度或柔和度
            6.選擇一個(gè)需要發(fā)聲多樣性的故事或有人物對(duì)話的情景,你利用音量、音高、語速和音質(zhì),來反映并增強(qiáng)信息
            7.用停頓來強(qiáng)化信息。順暢自然地利用語音變化,做到抑揚(yáng)頓挫。演講時(shí)聲音隨著情緒波動(dòng)而高低起伏
            8.你的語速快慢結(jié)合,某些內(nèi)容應(yīng)快速帶過,需強(qiáng)調(diào)的重要信息或需解釋的復(fù)雜觀點(diǎn)就應(yīng)該放慢速度
            9.演講內(nèi)容的每一個(gè)字都代表一種感情,這樣你的演講:與觀眾情感互動(dòng)及感染的過程。您的演講用聲音傳遞是一種感情,而不是堆砌在一起的文字
            現(xiàn)場情景演練:歡迎詞演講

            第七章 如何增強(qiáng)演講視覺效果
            1.視覺工具目的:幫助聽眾理解和記憶聽到的內(nèi)容,緩解演講者緊張情緒
            2.視覺工具:投影片、掛圖、白板和道具。根據(jù)展現(xiàn)的信息和聽眾人數(shù)的不同,使用不同的視覺效果,可以使演講者更加從容、自信
            3.現(xiàn)在的時(shí)代是一個(gè)視覺時(shí)代,使用視覺效果可以生動(dòng),節(jié)約時(shí)間,加強(qiáng)理解,強(qiáng)化記憶,更加吸引聽眾的注意力
            4.展現(xiàn)視覺輔助工具,你就要進(jìn)行一些有目的性的身體活動(dòng)
            5.視覺輔助工具的目的在于輔助演講,而非演講本身。圖表、圖形、圖解、模型、圖片和打印文字可刺激聽眾,保持他們對(duì)材料的注意力
            6.使用PPT注意事項(xiàng)
            6.1 PPT只說要點(diǎn)。畫面簡約風(fēng)格,色彩不要超過3種。觀眾看起來也輕松明了。內(nèi)容不可過多。一般不超過6行,每行不超過6個(gè)字詞(36字原則)
            6.2 PPT不宜喧賓奪主。當(dāng)你站在舞臺(tái)上,關(guān)閉背后的PPT,讓觀眾注意力持續(xù)在您本人
            6.3使用PPT一定要提前到現(xiàn)場,調(diào)好設(shè)備,務(wù)必確保運(yùn)作正常。否則,設(shè)備不正常,會(huì)嚴(yán)重影響甚至迫使你不得不放棄使用PPT,會(huì)使現(xiàn)場表現(xiàn)狼狽不堪
            6.4注意不要讀PPT,并且講話時(shí),盡量對(duì)著觀眾,不要背對(duì)觀眾講話
            真實(shí)案例分享:只是沒有做好PPT就丟了飯碗

            第八章 如何做好說服性演講
            1.說服觀眾按您的想法去行動(dòng)--讓他們接受你的觀點(diǎn)和行動(dòng),如何才能做到?讓聽眾認(rèn)為你講得有理有據(jù),你的認(rèn)識(shí)才是正確的,才能服你而跟隨你來行動(dòng)
            2.說服的類型:你必須具備討論該話題的權(quán)威性,提供證明你資質(zhì)的證據(jù)。你必須非常了解該話題,能夠展示支持你觀點(diǎn)的充足證據(jù)。你的知識(shí)淵博,你的聲譽(yù)和成就,你的完全自信,你的無私和服務(wù)他人
            3.有以下幾種方式來說服聽眾
            3.1激勵(lì)。燃燒觀眾的激情,使他們想為某目標(biāo)和愿景去行動(dòng)
            3.2說服。使觀眾認(rèn)識(shí)他們?cè)瓉韺?duì)此主題或問題的看法是偏面的,沒有你透徹
            3.3號(hào)召觀眾采取行動(dòng),要知會(huì)觀眾怎么行動(dòng)才能實(shí)現(xiàn)目標(biāo)或解決問題
            情景互動(dòng)演練:丘吉爾說服演講

            第九章 如何做好激勵(lì)演講
            1.激勵(lì)型演講:讓聽眾追求更高目標(biāo),追求更美好品格而努力
            2.表達(dá)方式:最好是自己或真實(shí)生活的故事,名人趣聞和引言,具有信服性
            3.激勵(lì)型演講氛圍:友愛、分享,先喚起聽眾的激情,然后提出計(jì)劃,呼吁聽眾接受
            4.有效說服激勵(lì)方法:邏輯論證嚴(yán)密,感情豐富細(xì)膩,用細(xì)節(jié)來打動(dòng)觀眾,激發(fā)聽眾渴望,讓觀眾已經(jīng)感覺到或可能還未發(fā)覺的渴望,需求或憂慮
            心理學(xué)家Abraham Maslow指出,人類的需求基本有5種:
            4.1生理需求--空氣、食物、飲水、睡眠、遮蔽、溫暖
            4.2安全需求--安全、穩(wěn)定、不受傷、結(jié)構(gòu)、秩序
            4.3歸屬感和愛--接受和認(rèn)同、愛戀、屬于集體
            4.4尊重--自尊、自重、自信、成就、聲譽(yù)、威望、表揚(yáng)、地位、能力、獨(dú)立性
            4.5自我實(shí)現(xiàn)--挖掘潛力、實(shí)現(xiàn)自我
            情景互動(dòng)演練:林肯激勵(lì)演講

            第十章 如何做好即興演講
            1.在毫無準(zhǔn)備下,快速機(jī)智反應(yīng)
            2.演講者腦海固定演講框架:開始點(diǎn)明觀點(diǎn),中間主持觀點(diǎn),最后強(qiáng)化觀點(diǎn)
            3.演講者反應(yīng)5個(gè)邏輯思維結(jié)構(gòu)
            3.1觀點(diǎn) 原因 例子 觀點(diǎn)
            3.2故事 分析 結(jié)果
            3.3問題 解決方案
            3.4正面 反面
            3.5過去 現(xiàn)在 將來
            4.演講者為了給自己的緊張有點(diǎn)緩沖,可以故意再問一下是什么問題,或者自言自語說一遍問題,讓自己真正進(jìn)入思考,關(guān)注問題,專注回答
            情景互動(dòng)演練:如何對(duì)任何一個(gè)話題即興演講


            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

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            賈倩

            注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級(jí)人力資源管理師

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            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            晏世樂

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            文小林

            實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

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