企業(yè)管理博士，頤高集團(tuán)有限公司副總裁。資深人力資源咨詢(xún)師、培訓(xùn)師、人事測(cè)評(píng)師。主要從事企業(yè)戰(zhàn)略與品牌、組織與文化、人力資源等領(lǐng)域的研究與實(shí)踐。曾舉辦主題培訓(xùn)百余場(chǎng)，為幾十家大中型企業(yè)進(jìn)行咨詢(xún)或培訓(xùn)，擔(dān)任多家獵頭公司的人才測(cè)評(píng)師，多家企業(yè)管理顧問(wèn)，曾面試高級(jí)人才千余人。主持或參與國(guó)家省部級(jí)課題6項(xiàng)，在國(guó)家核心期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文40余篇，多篇被《新華文摘》、《人大復(fù)印資料》等轉(zhuǎn)載。 　　主講課程：
　　1、先勝揭密：企業(yè)戰(zhàn)略制定十階梯 6、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力十項(xiàng)修煉
　　2、人企合一：人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃 7、品牌戰(zhàn)略與品牌力塑造
　　3、贏在選才：人才面試技術(shù)與策略 8、品牌建設(shè)十大策略
　　4．人企俱進(jìn)：營(yíng)造競(jìng)爭(zhēng)力培訓(xùn)體系 9、企業(yè)組織重構(gòu)與再造
　　5．持續(xù)發(fā)勢(shì)：構(gòu)建創(chuàng)新型激勵(lì)體系 10、企業(yè)文化體系與文化力塑造

由長(zhǎng)延老師主講課程

• 打造企業(yè)文化力

• 企業(yè)組織變革管理與企業(yè)文化塑造

• 人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)文化建設(shè)

• 授權(quán)技能：修煉企業(yè)領(lǐng)袖的秘笈

• 才企共贏：打造企業(yè)人才力

由長(zhǎng)延老師服務(wù)客戶(hù)

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