肖鋼
            • 肖鋼生產管理實戰型培訓與咨詢師,香港電子集團公司生產總管
            • 擅長領域: 績效管理 現場管理 精益生產 生產管理
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:杭州市
            • 學員評價: 暫無評價 發表評價
            • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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            6S問題分析與對策—突破6s活動的瓶頸

            主講老師:肖鋼
            發布時間:2021-08-18 11:40:47
            課程詳情:

            一、6S推行的目的與意義

            1、6S的起源、含義、發展過程、推行目的

            2、6S與現場管理的關系

            3、6S是其它系統良好運作的基礎

            4、6S的作用與推進誤區

            5、案例:工廠現場管理分析


            二、6S推進重點及分析

            1、整理推進的重點及案例

            2、整頓推進的重點及案例

            3、清掃推進重點及案例

            4、清潔推進重點及案例

            5、素養推進重點及案例

            6、安全推進的重點及案例



            三、6S推進的務實手法及案例

            1、日本工業企業的三現手法

            2、紅牌作戰法

            3、流動紅旗法

            4、5W1H思維法及PDCA法

            5、實景拍照及攝像前后對比法

            6、車間現場油漆作戰法


            四、6S推行組織的有效運行

            1、如何成立6S推行組織

            2、推行組織的工作目標及工作職責

            3、推行組織人員素質的要求及培訓

            4、6S推行組織的工作內容

            5、6S檢查評比

            6、6S成果發表會

            7、案例:杭州某鋼鐵公司6S運行


            五、目視化管理與看板管理方法及案例

            1、目視化的表現形式

            2、企業文化、廠區環境的目視化展示

            3、倉庫看板與目視管理方法及案例

            4、設備類看板與目視管理方法及案例

            5、模具類物品看板與目視管理方法及案例

            6、生產現場看板與目視管理方法及案例

            7、品質管制看板與目視管理方法及案例


            六、管理落實與智慧

            1、管理格局與境界

            2、6S與臺帳管理

            3、管理配合——副職理念

            4、管理的三觀、三正、三無

            5、“五大狼”智慧


            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學員評價:

            賈倩

            注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學員評價:

            晏世樂

            資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            文小林

            實戰人才培養應用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

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