副職的角色認(rèn)知與工作藝術(shù)內(nèi)訓(xùn)

　　1. 副職的角色認(rèn)知
　　? 副職的角色特征
　　? 副職的職務(wù)功能
　　2．作為副職的困境及原因分析
　　3．副職必備的個(gè)性心理與情緒機(jī)理
　　? DISC個(gè)性分析
　　? 副職個(gè)性心理的修煉與調(diào)適
　　? 副職情緒機(jī)理的干擾與自控
　　4. 與正職的關(guān)系協(xié)調(diào)的四步法
　　? **步：讀懂上級(jí)
　　? 第二步：了解自身
　　? 第三步：雙向期待
　　? 第四步：維護(hù)關(guān)系
　　5. 與正職關(guān)系協(xié)調(diào)的基本原則
　　? 原則一：服從而不盲從
　　? 原則二：到位而不越位
　　? 原則三：尊重而不庸俗
　　6. 得到正職認(rèn)可的藝術(shù)
　　? 要點(diǎn)一：有為才有位
　　? 要點(diǎn)二：抓住機(jī)會(huì)，展現(xiàn)自我
　　? 要點(diǎn)三：做正職離不開(kāi)的智囊
　　? 要點(diǎn)四：強(qiáng)化在正職眼中的形象
　　? 要點(diǎn)五：承擔(dān)過(guò)失顯忠心
　　? 要點(diǎn)六：掌握相處的火候
　　? 要點(diǎn)七：學(xué)會(huì)激勵(lì)你的正職
　　? 要點(diǎn)八：給正職制造顯露自己的機(jī)會(huì)
　　? 要點(diǎn)九：替正職保守秘密
　　? 要點(diǎn)十：有空多拜幾個(gè)佛