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: 晏世樂(lè)資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
團(tuán)隊(duì)建設(shè) 陽(yáng)光心態(tài) 管理技能提升辦公軟件

常駐城市：深圳市

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主講課程：招牌課程：《優(yōu)秀職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范塑造》、《情緒管理——快樂(lè)工作、幸福生活》、《高效溝通——打動(dòng)人心的方法》、《現(xiàn)代禮儀和職業(yè)形象塑造》、《培育創(chuàng)新思維，提升創(chuàng)新能力》、《如何有效激勵(lì)員工》、《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《打造高效執(zhí)行力》、《行政能力提升》。經(jīng)典課程：《職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)指導(dǎo)》、《員工綜合素質(zhì)提升》、《責(zé)任意識(shí)與敢擔(dān)當(dāng)素質(zhì)養(yǎng)成》、《壓力管理與陽(yáng)光心態(tài)》、《魅力口才與自信公眾演說(shuō)》、《解密人性，建立和諧人際關(guān)系》、《時(shí)間管理和效率提升》、《學(xué)習(xí)能力提升》、《傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化》、《領(lǐng)導(dǎo)力提升》、《管理核心能力》、《員工管理能力》、《高效會(huì)議管理》、《應(yīng)急事件預(yù)防和處置》、《輿情管理和媒體關(guān)系管理》、《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)的改革創(chuàng)新與經(jīng)驗(yàn)啟示》……管理課程一般講1天（至少半天），其中：《員工綜合素質(zhì)提升》、《壓力管理——?jiǎng)e讓最后一根稻草落下》、《魅力口才與自信公眾演說(shuō)》、《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《管理核心能力》、《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)》和《行政能力提升》一般講2天（至少1天）。【法治、黨建等課程】招牌課程：《樹(shù)立法治思維，提高法治能力》、《推進(jìn)依法行政，建設(shè)法治政府》、《全面從

: 文小林實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
溝通技巧領(lǐng)導(dǎo)力商業(yè)模式招聘與面試績(jī)效管理

常駐城市：深圳市

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學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：1、《對(duì)話魔方---職業(yè)化溝通培養(yǎng)》2、《領(lǐng)導(dǎo)力六問(wèn)---做值得追隨的領(lǐng)導(dǎo)》3、《商業(yè)模式重塑與創(chuàng)新》4、《招聘策略與人才甄選藝術(shù)》5、《績(jī)效管理實(shí)操---落地版》6、《非人力資源人力資源管理》7、《TOC制約發(fā)效率管理》8、《招聘策略與人才甄選藝術(shù)》

: 成智咨詢培訓(xùn)三贏系統(tǒng)創(chuàng)始人，引爆心靈智慧訓(xùn)練導(dǎo)師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
品牌戰(zhàn)略執(zhí)行力

常駐城市：深圳市

講師報(bào)價(jià)： 面議

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主講課程：引爆心靈智慧-《自動(dòng)自發(fā)執(zhí)行力訓(xùn)練營(yíng)》品質(zhì)造就品牌

: 汪洱首選講師,北京大學(xué)研究生招生面試考官

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
培訓(xùn)體系演講口才

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：金字塔原理：邏輯思維與有效表達(dá) 邏輯思維與培訓(xùn)演講技巧金字塔原理在商務(wù)寫(xiě)作中的應(yīng)用金字塔原理與公眾演講金字塔思維訓(xùn)練金字塔原理與培訓(xùn)培訓(xùn)師

: 郭城項(xiàng)目管理專家,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)專業(yè)教練

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領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 阿里巴巴

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：高效能人士的七項(xiàng)修煉大綱V3.0 項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)力課程大綱高效能人士的七個(gè)習(xí)慣課程大綱高效能人士的七項(xiàng)修煉內(nèi)訓(xùn) 項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)力

: 陳海瑩管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練專家

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
管理技能提升目標(biāo)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè) 管理者角色認(rèn)知溝通技巧

常駐城市：青島市

講師報(bào)價(jià)： 面議

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主講課程：《MTP優(yōu)秀管理者技能提升訓(xùn)練》《心想事能成——目標(biāo)與計(jì)劃管理》《帶好徒弟自身輕—下屬輔導(dǎo)與激勵(lì)》《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》《管理者的角色與自我認(rèn)知》《一句頂萬(wàn)句——用“溝通”打破障礙》

: 賀君宏中高層發(fā)展能力提升專家,國(guó)家二級(jí)注冊(cè)心理咨詢師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
心理學(xué) 跨部門溝通團(tuán)隊(duì)管理問(wèn)題分析與解決管理技能提升

常駐城市：廣州市

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主講課程：《人際風(fēng)格與溝通》《人際關(guān)系與溝通》《基于教練技術(shù)——管理復(fù)盤》《管理心理學(xué)在企業(yè)中實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用》《基于管理心理學(xué)——領(lǐng)導(dǎo)力修煉》《聚焦目標(biāo)管理——打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)》《基于流程目標(biāo)——問(wèn)題分析與解決》《基于流程優(yōu)化——跨部門溝通與協(xié)作》《金牌班組長(zhǎng)“3頭6必”當(dāng)好領(lǐng)頭雁》《基于平衡輪——員工目標(biāo)管理與激勵(lì)》《“3頭6必”中流砥柱——將才鍛造營(yíng)》《“柔性管理”——新生代員工管理與引導(dǎo)》《基于管理心理學(xué)——新生代員工選用育留微咨詢方案課》（5天）《精兵強(qiáng)將——百煉成鋼中層進(jìn)階訓(xùn)練營(yíng)》（10天）

: 胡飛雪管理創(chuàng)新培訓(xùn)講師,中國(guó)管理科學(xué)研究院特約研究員

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
創(chuàng)新思維互聯(lián)網(wǎng)思維執(zhí)行力問(wèn)題分析與解決

常駐城市：石家莊市

講師報(bào)價(jià)： 面議

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主講課程：金牌課程：《管理創(chuàng)新與創(chuàng)新思維》標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)2天，高中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升課程《創(chuàng)新與互聯(lián)網(wǎng)思維》標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)1天，創(chuàng)新思維拓展課程經(jīng)典課程：《卓越執(zhí)行力》標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)2天，管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升課程《問(wèn)題分析與解決》標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)1天，管理能力提升課程

: 孫念懷高級(jí)培訓(xùn)師,高級(jí)咨詢師,知名企業(yè)文化講師,企業(yè)管理講師

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領(lǐng)導(dǎo)力企業(yè)文化

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

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主講課程：“修煉你的領(lǐng)導(dǎo)力” “職業(yè)精神” “企業(yè)文化宣貫落地組合課程”

: 田先企業(yè)培訓(xùn)師,中國(guó)教育電視臺(tái)《職來(lái)職往》特邀“達(dá)人嘉賓”,《第一藥店》報(bào)刊特約作者

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職業(yè)規(guī)劃員工管理職業(yè)素養(yǎng) TTT 陽(yáng)光心態(tài)

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主講課程：一、品牌公開(kāi)課系列（內(nèi)訓(xùn)亦可）? 《擁抱新生代——90后員工管理》（管理層）? 《三十而立——青年成功精英特訓(xùn)營(yíng)》（定位規(guī)劃班，修煉成長(zhǎng)班，18-30歲）? 《國(guó)學(xué)智慧與職業(yè)素養(yǎng)》? 《好父母一定要懂的國(guó)學(xué)教育智慧》? 《鳳凰涅槃——少年強(qiáng)國(guó)領(lǐng)袖特訓(xùn)營(yíng)》（12-18歲）二、原創(chuàng)經(jīng)典系列? 《8590后員工職業(yè)化——職業(yè)人生，五色幸福》? 《8590后自我職業(yè)生涯規(guī)劃與成長(zhǎng)》? 《情緒壓力與陽(yáng)光心態(tài)》? 《幸福有約——8090后魅力女性訓(xùn)練營(yíng)》? 《溝通與演講——魅力口才訓(xùn)練營(yíng)》? 《科學(xué)工作與高效執(zhí)行綜合訓(xùn)練營(yíng)》? 《TTT——培訓(xùn)師素質(zhì)與技能訓(xùn)練營(yíng)》（初級(jí)，中級(jí)，高級(jí)）? 《低成本實(shí)效培訓(xùn)體系建設(shè)與流程管理》