- 小講臺、真功夫
- 內訓師培訓
- 【課程背景】傳統(tǒng)TTT課程的全面升級,從紙上談兵到馳騁沙場!解決企業(yè)內部培訓師的難點——不知道怎么講!解決企業(yè)內部培訓師的痛點——學員不愿意聽本課程結合多年來專注于對TTT培訓的研究以及五百余場各行業(yè)、各類型企業(yè)實戰(zhàn)培訓經(jīng)驗,將邏輯學、教育學、心理學、傳播學、藝術學、語言學、美學、演說學等融匯貫通,打造最具科學性、實戰(zhàn)性的內訓師培訓課程!已得到了國內眾多知名企業(yè)、上市公司乃至世界500強的廣泛認同
- 經(jīng)驗萃取與案例開發(fā)
- 經(jīng)驗萃取
- 【課程背景】培訓講師不缺課程,只缺好課程,能讓學員滿意的硬核課程。課程開發(fā)是一門基于教育科學的技術,課程設計是一門基于傳播美學的藝術。本課程結合各行業(yè)、各類型企業(yè)實戰(zhàn)培訓經(jīng)驗,將邏輯學、教育學、心理學、傳播學、藝術學、語言學、美學等融匯貫通,打造最具科學性、實戰(zhàn)性的培訓師培訓課程!【課程收益】通過對實際工作實踐中好案例的開發(fā),萃取優(yōu)秀崗位經(jīng)驗。同時,好的案例要有好的呈現(xiàn)形式和宣講能力,通過專業(yè)指導
- 魅力課堂——課堂互動設計
- 課程開發(fā)
- 【課程背景】你的課堂是否自說自話,死氣沉沉;你的課堂是否照本宣科,毫無邏輯。魅力課堂助您打破傳統(tǒng)填鴨式教育,旨在“激活課堂”,打造師生共情課堂及提升課程的學習轉化效果。 本課程采用全程實戰(zhàn)、寓教于樂、體驗式教學方式,通過各項教學活動是設計激活課堂,提升課堂趣味性、提高學生課堂參與度、調動學員的學習積極性,最終通過課程的精心設計,設計出符合成人學習原理的
- 場景化微課開發(fā)
- 課程開發(fā)
- 【課程背景】如何解決工學矛盾一直是企業(yè)培訓部門面臨的難題,移動學習憑借其方便,快捷的學習方式正好解決了這一困頓。但移動學習從2013年到現(xiàn)在,呼聲越來越高,平臺也層出不窮,但企業(yè)移動學習的現(xiàn)狀仍然可用慘不忍睹來形容。深挖根本,還是內容不行,一是內容數(shù)量少,二是內容質量差。從E-Learning到M-Learning,在線學習一直以來就沒有擺脫內容不行的慘境,所以,企業(yè)要做好移動學習,必須拋開雜念扎
- 公眾演講與自信表達
- 演講與口才
- 【課程背景】站在眾人面前說話,是你走向成功的第一步!口才是我們一輩子要用的財富:1. 主持會議需要演說,商務談判需要演說,接受采訪需要演說,鼓勵員工需要演說2. 凝聚人心需要演說,化解矛盾需要演說,宣傳動員需要演說,改革創(chuàng)新需要演說3. 匯報工作需要演說,加薪晉職需要演說,競聘上崗需要演說,工作述職需要演說4. 問題解釋需要演說,說明情況需要演說,介紹產品需要演說,自我推介需要演說5. 溝通思想需
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