實力派HR專家，管理學博士
企業高管、管理咨詢、培訓三棲于一身
《領導者之劍——問題分析與解決》國際認證講師
《情境領導》國際認證講師
《知行合一：領導力場景化演練》版權課程創立者
清華、北大等總裁班、EMBA班特聘講師
國際職業培訓師協會高級培訓師，PMP         
16年名企高層管理經歷                                
北京某制造型企業人力資源管理常年顧問  
工作經歷
 最近十多年專注于管理培訓與咨詢：培訓課程每年100天左右，課程主要涉及人力資源管理，領導力，管理技能，問題分析解決與創新思維，通用項目管理等。成功主持過電力、制造業、乳業、IT業、房地產業、航天業、交通運輸業、旅游業等多個行業的人力資源管理或項目管理咨詢項目。
 曾在美國JVK科技公司任高級副總裁：主管人力資源部、項目管理部、行政部、財務部等部門，推進落實人力資源管理、項目管理流程化、規范化，致力于提升中基層管理人員領導力與執行力。
 曾在聯想集團任人力資源經理：全面推進戰略性績效管理體系，將平衡記分卡思想與KPI考核、KSF結合，理順HR等后端與業務前端的支撐關系，使管理工作由藝術向技術的轉變。
 早年曾在鐵道部大型國有制造型企業工作。
培訓風格
 小組競賽、講解、提問、場景化演練、角色扮演、沙盤推演、案例研討、視頻分享；
 高級咨詢顧問功底，解決企業實際問題方面經驗豐富；
 擅長規劃行動學習，有效落實所學知識點； 

劉世榮主講課程

互聯網+時代的戰略性人力資源管理
領導者之劍――問題分析與解決
戰略目標分解與績效管理
人力資源管理實務
情境領導與領導藝術
執行力
中高層管理技能與素質提升

授課特點：

小組競賽、講解、提問、場景化演練、角色扮演、沙盤推演、案例研討、視頻分享；
 高級咨詢顧問功底，解決企業實際問題方面經驗豐富；
 擅長規劃行動學習，有效落實所學知識點；