雷衛旭
            • 雷衛旭資深企業管理培訓專家,香港理工大學MBA
            • 擅長領域: 采購管理 物流管理 供應鏈管理
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:廣州市
            • 學員評價: 暫無評價 發表評價
            • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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            采購流程優化及供應商管理和談判互動班

            主講老師:雷衛旭
            發布時間:2020-11-03 14:15:58
            課程詳情:

             第一壇: 采購供應鏈詢價/估價/比價/議價/定價/核價工程----成本核算

            1詢價/比價/議價/作業流程內容

            1.1某公司詢價/比價/議價/作定價/核價流程實例分析----講師/學員現場診斷某公司

            1.2詢價前準備十項細節要求

            1.3十一個項目/供應商通常依據哪些要素素進行報價/

            采購成本分析的方法及其要素-格式化成本分析/經驗法

            1.4采購價格格式化分析/采購市場價格分析----兩大類不同供應商報價分析

            1.4.1采購成本結構與采購成本分析---直接材料/直接人工/制造費用

            1.采購成本分析三步驟和詳細十九項措施

            2.采購成本分解――全成本核算/變動成本核算法

            3新品開發變動成本核算法

            李爾內飾報價表成本價格分析---變動成本核算法

            運用價格工具來分析供應商的報價――某企業報價表成本價格分析--全成本核算法

            李錦記產品報價表成本價格分析/長虹供應商報價表成本價格分析--標準版

            1.5估價/比價---估價/比價七步驟

            四種比價方法/四條比價原則/五款比價方式--------三星電子比價分析案例

            1.6定價

            六種采購定價方法----科勒衛浴價格自行分析/歷史價定價案例

            1.7核價------     

            山河智能核價分析案例/

            晶苑制衣利用電腦比價功能系統界面實例展示

            第二壇:供應商開發和維護管理

            1-供應商認證體系

             11供應商來源開發/選擇/評估/考核/輔導――采購第一流程

            選擇評估系統認證流程---公司學員公司現場診斷(學員/講師點評)

            1.2供應商達能審核-----風險評估

            新品開發設計和采購并行工程--- EPI. (Early Purchasing Involvement)

            百麗鞋業供應商早期介入EPI流程實例分析啟示---控制供應商產品品質

            13供應商開發認證體系手冊建立/實踐

            美泰采購策略精美手冊解讀

            康明斯EPI-供應商物流開發風險評估

            采購物資分析/供應市場的分析/-供應商的分析

            凱泉-供應商來源開發選擇/評估/考核認證流程實例--采購認證過程

            -供應商考核認證標準因素---

            蒂森機械-供應商評核因素總結分析

            2-供應商績效考核體系-----供應商的管理/考評和維護

            2.1-供應商資格管理

            -供應商資格管理四大方面

            南京巴斯夫-供應商資格管理流程診斷與分析

            偉易達-供應商資格評核標準與報告

            2.2-供應商績效考核

            -供應商實施有效績效日常管理三大 措施 

            長沙關西涂料供應商績效考核報告分析

            2.3-供應商分級分類管理

            -供應商分類管理五不同原則

            -供應商分類三級管理辦法

            溢達紡織供應商檔案系列實例VS青島固特異供應商檔案系列

            3-供應商定期量測體系/分析/跟進

            3.1-供應商量測體系/分析

            -供應商的表現測量方法與標準--采埃孚對供應商的要求指標分析

            -供應商總體評分與選擇

            富士康集團供應商年度評估結果及其處理

            施耐德電氣供應商表現及其改善系統實例分析

            3.2-供應商跟進措施

            -供應商獎懲措施三部曲

            改善-供應商良好合作關系八大措施---供應商激勵

            淘汰/轉換-供應商-----供應商如何淘汰

            淘汰/轉換-供應商四條經驗

            降低-供應商數量主要三方法

            可口可樂供應商獎懲措施實例分析

            4-供應商溝通/輔導

            4.1-供應商溝通/關系策略

            -供應商維護和激勵體系---供應商持續開發與管理十四條措施

            理想的供貨商關系策略

            --供應商關系策略----供應鏈關系管理與建立雙贏合作七大策略

               西門子公司供應商關系15條策略解讀

            青島海爾精美供應鏈管理手冊實例

            第三壇: 采購交期管理流程

            0. 采購計劃流程七步驟----某公司學員現場診斷(學員與講師互動點評)

            北京索愛Normal Order/ CONSIGNMENT/VMI/JIT/Buffer Control四種工作流程

            1.供貨商交期管制十大之道---深圳某公司縮短采購物料周期機制實例分析

            2.采購物料交期跟催監控三張表格/工具

            偉創力(美資)在采購物料欠料分析跟進表實例分析

            三一重工采購物料預防欠料表案例

            共進電子采購備料齊套表實例分析

            第四壇: 降低成本采購談判過程及技巧----- 案例演示及其效能分析

            1.采購人員沖突處理三大技巧

            2.十一種采購人員人際關系技巧/內部溝通協調技巧

            3.采購談判三種優劣勢過程分析

            4. 買方市場下/賣方市場下議價技巧

            5采取降價談判之三大時機(共十五種情景)-

            6.談判技巧------談判前三項準備/談判四階段

            三項準備------風險分析/環境分析/行為預測/----上海米其林案例演示

            壟斷強勢供應商談判四階段控制八要點分析

            7設計有效的談判方案.泰科電子談判流程:

            1制定談判戰略

            2定義談判角色

            3確認談判目標

            4設計強勢供應商回應表

            5制定談判的時間計劃/

            6設計強勢供應商報告

            7實施談判

            8壟斷強勢供應商談判后的跟蹤與反饋

            西門子采購談判策略手冊解讀

            8.談判九大謀略----掌握銷售心理/利用雙方的優劣談判

            凱士比16年價格談判分類策略

            9. 其壟斷供應方談判操縱技巧十六招------談判操縱常用五種藝術語言---互動示范演練

            10.應對八種強勢供應商技巧-------信息操縱/時間操縱/情緒操縱

            11.學員分組模擬/實戰議價演練比賽-------現場同步錄像并回放----講師實時點評

            11.1依據上海米其林和其壟斷供應方雙方背景及采購心理展開實戰---真刀真槍

            11.2制訂談判流程和采購成本差異分析-----學員分組模擬報價/議價演練

            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學員評價:

            賈倩

            注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學員評價:

            晏世樂

            資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            文小林

            實戰人才培養應用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

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