管理學(xué)碩士、MBA
國家注冊(cè)培訓(xùn)師
資深培訓(xùn)導(dǎo)師
高級(jí)管理咨詢師
國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定人力資源師高級(jí)考評(píng)員
中國人力資源開發(fā)研究會(huì)注冊(cè)高級(jí)人力資源管理師CHRP 能巧妙地融合中、西方管理文化,將理論、實(shí)踐相結(jié)合,并配有自己再實(shí)際管理過程中的案例;針對(duì)性的解決國內(nèi)人力資源管理與企業(yè)戰(zhàn)略管理的“兩張皮”的現(xiàn)象,講課的邏輯性強(qiáng),能發(fā)現(xiàn)學(xué)員的需求心理,有較強(qiáng)的控場(chǎng)和應(yīng)變能力。
解決實(shí)際問題并進(jìn)行前期調(diào)查,課中征詢反饋,課后跟蹤回訪。使其能與學(xué)員很好的交流,建立良好的關(guān)系,得到眾多企業(yè)及學(xué)員的認(rèn)可和好評(píng)。
職業(yè)生涯管理——員工版
職業(yè)生涯管理——HR版
有效管理者
疫情背景下的招聘面試技巧
如何做好培訓(xùn)
如何授權(quán)
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