甘建榮
            • 甘建榮國(guó)學(xué)應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)講師,美國(guó)新澤西州立大學(xué)EMBA,中國(guó)“教化式”培訓(xùn)創(chuàng)始人
            • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 績(jī)效管理 談判技巧 銷售技能 溝通技巧 道德經(jīng)
            • 講師報(bào)價(jià): 面議
            • 常駐城市:深圳市
            • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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            經(jīng)銷商開發(fā)與管理

            主講老師:甘建榮
            發(fā)布時(shí)間:2021-11-04 15:41:30
            課程詳情:

            課程目標(biāo)

            現(xiàn)階段,中國(guó)的經(jīng)銷商最難管理!在大流通、大網(wǎng)絡(luò)未形成的情況下,生產(chǎn)性企業(yè)必須要面對(duì)還處在初級(jí)階段的不成熟的中國(guó)市場(chǎng),在這個(gè)市場(chǎng)中,由成千上萬個(gè)各自為政的、惟利是圖的、輻射區(qū)域不大的、實(shí)力懸殊相當(dāng)?shù)慕?jīng)銷商扮演著重要的角色。在整個(gè)銷售渠道的鏈條中,對(duì)經(jīng)銷商的有效管理,將是企業(yè)成功與否的關(guān)鍵所在。誰擁有了經(jīng)銷商,誰將擁有未來的市場(chǎng)。

            課程大綱

            課程大綱:

              一、經(jīng)銷商的選擇

              如何選擇經(jīng)銷商
              團(tuán)隊(duì)式開發(fā)方案
              投資型經(jīng)銷商的開發(fā)
              經(jīng)銷商開發(fā)的前期工作

              二、如何管理經(jīng)銷商?
              設(shè)立課題管理制度
              建立經(jīng)銷商標(biāo)準(zhǔn)
              產(chǎn)品管理
              供應(yīng)鏈管理
              資產(chǎn)安全管理
              分層管理
              錯(cuò)位管理

              三、管理經(jīng)銷商的細(xì)節(jié)動(dòng)作
              如何深入了解經(jīng)銷商
              那些話題是能觸動(dòng)經(jīng)銷商
              廠商之間的常見矛盾和誤區(qū)分析
              經(jīng)銷商為什么不好管,三個(gè)角度看過來
              業(yè)務(wù)人員的自我管理
              與經(jīng)銷商的談判誤區(qū)
              如何應(yīng)對(duì)經(jīng)銷商的退貨
              產(chǎn)品質(zhì)量事故處理
              如何培訓(xùn)經(jīng)銷商
              廠家高層如何拜訪大經(jīng)銷商
              如何改造經(jīng)銷商
              如何處理與經(jīng)銷商下屬業(yè)務(wù)人員的關(guān)系
              幫助經(jīng)銷商樹立對(duì)廠家投入的新概念
              經(jīng)銷商找組織
              為經(jīng)銷商制作月度刊物
              為經(jīng)銷商制作管理/經(jīng)營(yíng)手冊(cè)
              經(jīng)銷商的主題式座談會(huì)
              經(jīng)銷商管理中的備忘錄制度
              經(jīng)銷商管理工作中的第三者干擾問題
              如何大程度調(diào)用經(jīng)銷商的社會(huì)資源
              壓貨還能怎么壓
              如何面對(duì)經(jīng)銷商的抱怨
              業(yè)務(wù)人員如何用個(gè)人品牌來影響經(jīng)銷商
              如何設(shè)計(jì)超越經(jīng)銷商想象的項(xiàng)目
              經(jīng)銷商的經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)向與業(yè)務(wù)人員的教育導(dǎo)向
              業(yè)務(wù)人員短線利益與經(jīng)銷商長(zhǎng)線利益的矛盾
              那些話題是不能與經(jīng)銷商溝通的
              如何向經(jīng)銷商傳輸創(chuàng)新贏利模式

              四、如何防范經(jīng)銷商??
              防范經(jīng)銷商的變故給廠家的影響
              防范經(jīng)銷商的惡意拖欠
              防范經(jīng)銷商的竄貨
              防范經(jīng)銷商節(jié)后大退貨
              防范經(jīng)銷商的價(jià)格破壞

              五、與經(jīng)銷商的有效溝通?
              常見的廠商溝通障礙
              了解經(jīng)銷商內(nèi)部運(yùn)作
              優(yōu)化溝通形式及內(nèi)容
              管理方式的選擇

              六、廠家開發(fā)管理經(jīng)銷商常見問題?
              溝通問題
              進(jìn)貨問題
              費(fèi)用問題
              質(zhì)量問題
              價(jià)格問題
              終端配合問題


            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            賈倩

            注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            晏世樂

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評(píng)價(jià):

            文小林

            實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

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