【一】

基

礎(chǔ)

類

1、《1號(hào)完美型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

12H

2、《2號(hào)助人型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

3、《3號(hào)成就型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

4、《4號(hào)藝術(shù)型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

5、《5號(hào)理智型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

6、《6號(hào)安全型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

7、《7號(hào)活躍型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

8、《8號(hào)領(lǐng)袖型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

9、《9號(hào)和平型性格的詳解》——特征、模式、優(yōu)劣勢(shì)

初階班

6H

10、《九種性格的形成與發(fā)展》——童年模式、防御機(jī)制

中階班

6H

11、《九型人格的三大智慧中心》

中階班

6H

12、《九型人格的成長(zhǎng)與分離》

中階班

6H

13、《九型人格的三元組》

中階班

6H

14、《九型人格的18種側(cè)翼》

中階班

6H

15、《九型人格的27種副型》

中階班

12H

16、《九型人格的9大健康層次》

中階班

12H

【二】

企

業(yè)

管

理

類

17、《認(rèn)知自我、塑造魅力》——九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力

企業(yè)領(lǐng)袖

21H

18、《不代馬走、不代鳥(niǎo)飛》——九型人格與教練式領(lǐng)導(dǎo)

領(lǐng)導(dǎo)者/企業(yè)教練

21H

19、《人盡其才、績(jī)效為本》——九型人格與績(jī)效團(tuán)隊(duì)

管理/營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)

12H

20、《接納包容、同創(chuàng)共贏》——九型人格與團(tuán)隊(duì)溝通

管理/營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)

12H

21、《讀心有術(shù)、用人有道》——九型人格與識(shí)人用人

中高層經(jīng)理

21H

22、《化解沖突、營(yíng)造和諧》——九型人格與沖突管理

中高層團(tuán)隊(duì)

12H

【三】

職

業(yè)

發(fā)

展

類

23、《擁舞生命、走向輝煌》——九型人格與職業(yè)規(guī)劃

大學(xué)生/新晉員工

12H

24、《提升內(nèi)涵、塑造風(fēng)格》——九型人格與培訓(xùn)師培訓(xùn)

內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)師

12H

25、《伯樂(lè)識(shí)人、駿馬常在》——望聞問(wèn)切與招聘面試

人資/招聘主管

12H

26、《跟對(duì)明主、站對(duì)位置》——職業(yè)人如何做到平步青云

職業(yè)人

12H

27、《個(gè)性服務(wù)、品質(zhì)優(yōu)先》——九型人格與客戶服務(wù)

客服經(jīng)理

12H

28、《情緒調(diào)節(jié)、壓力疏導(dǎo)》——九型人格與情緒處理

職業(yè)經(jīng)理人

12H

29、《洞察人性、掌控人心》——九型人格與銷售策略

銷售精英

17H

30、《保險(xiǎn)行銷、DNA密碼》——九型人格與保險(xiǎn)銷售

保險(xiǎn)從業(yè)人員

12H

31、《人脈密碼、溝通秘籍》——九型人格與人際溝通

社會(huì)精英

12H

【四】

家庭類

32、《解碼婚戀、幸福美滿》——九型人格與婚戀關(guān)系

夫妻/伴侶

12H

33、《做好父母、關(guān)愛(ài)孩子》——九型人格與親子關(guān)系

父母與孩子

12H

【五】

社

會(huì)

類

34、《完善自我品格、成就他人幸福》——九型與心理咨詢

心理咨詢師

12H

35、《品鑒中西文化、傳承人類文明》——九型人格與國(guó)學(xué)

社會(huì)各界人士

12H

36、《解讀紅樓夢(mèng)人物性格、探秘九型人格智慧》

               ——中國(guó)現(xiàn)代女性的婚戀密碼與幸福方法

知性女人

12H

37、《解讀三國(guó)人物性格、探秘九型人格智慧》

               ——現(xiàn)代企業(yè)老板的用人策略和經(jīng)營(yíng)謀略

私營(yíng)業(yè)老板

12H