工作經歷：
美國 Sintere Management Consulting Group合伙人兼中國區總監，PTT國際銀章職業培訓導師，2003年度“最受歡迎培訓師”；多家中外機構高級管理顧問?！渡钲谔貐^報》等多家報刊雜志的人力資源管理專欄撰稿人。 　　2000年12月起創辦深圳市行天企業管理策劃有限公司，出任公司總經理、首席講師。 　　2000年1月——2000年12月投身網絡大潮，加入（中美合資）蘇州安博軟件有限公司，任COO職務。 　　1996年8月——1999年12月創辦深圳市勁力達電子有限公司，并出任公司總經理。 　　1992年10月——1996年6月創辦深圳市盛博科技有限公司，并出任董事長兼總經理。 　　1989年2月——1992年10月，擔任北京信通集團（當時著名的“兩通兩?！敝唬┰颇瞎倦娔X部經理、副總經理，深圳公司總經理。 　　1987年6月參加工作，任大學教師。 　　多年潛心研究戰略性的人力資源管理，既深得現代管理精髓，又純熟掌握企業教練技術。15年的中外企業老總生涯和管理顧問歷史、超過2000個小時的企業培訓課時的修煉，使本人在企業管理上累積了深厚的功力，同時也煉就了一雙慧眼。這雙慧眼幫國內近千家企業進行過診斷、通過培訓、顧問等解決其管理問題 。

主講課程：

《系統的力量-企業經營、管理體系及其內在邏輯》
《戰略性人力資源管理體系與邏輯》
《組織結設計與優化實務》
《部門職責說明書與崗位說明書制作》
《激勵性薪酬體系設計》
《戰略性績效管理系統設計與實施》