**節 員工的為人 （這是加強員工責任心的基礎，也是根本）
§ 1、要做事先做人（為人素質從平時培養）；
§ 2、為人準則：
§ 3、人有兩只耳朵/眼睛/手/腳 、一張嘴；
§ 4、老板欣賞的人：
§ 5、老板不喜歡的人：
第二節 員工的處事 （如何正確理解工作含義，進行自我定位，培養責任心和團隊精神）
§ 1、建立良好的人際關系；
§ 2、處事準則：積極、主動、思考、民主；
§ 3、對事不對人；
§ 4、做事的情與理；
§ 5、自信心。（約翰、庫緹斯）
第三節 員工的責任 （什么是責任，如何**執行達到我們工作的真正目的，即如何加強責任心和執行力）。
1、責任的定義？ -----責任也就是承擔錯誤的責任，你擔任的職務越高你就應該承擔越大的責任。
2、工作的目的，如何執行？----完成任務不等于有結果，只有完成了任務又有結果才叫完成任務！（4R執行力）
A、工作結果的定義R1；-----凡事必有結果！
B、一對一責任R2-----------有結果就必須落實到“我”！
C、跟蹤檢查R3-------------對我不相信就必須檢查！
D、即時激勵R4-------------有檢查就必須有獎罰！
3、如何培養有責任心的習慣？
4、案例講解。。。。。。
